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此崗位為部門負(fù)責(zé)人，需有同崗位5年及以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，10年汽車零部件工作經(jīng)驗(yàn)，無部門經(jīng)理或部長經(jīng)歷無投遞謝謝。
崗位職責(zé):
1. 主導(dǎo)公司質(zhì)量管理系統(tǒng)的建立和完善，確保產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。
2. 監(jiān)控質(zhì)量控制過程，定期評估質(zhì)量績效，并提出改進(jìn)措施。
3. 組織和實(shí)施內(nèi)部培訓(xùn)，提升團(tuán)隊質(zhì)量意識和操作技能。
4. 與其他部門協(xié)作，確保質(zhì)量問題及時解決。
5. 參與質(zhì)量改進(jìn)項目，推動持續(xù)改進(jìn)過程。
任職要求：
1. 具備強(qiáng)烈的質(zhì)量意識，能夠獨(dú)立處理和解決質(zhì)量問題。
2. 優(yōu)秀的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成質(zhì)量目標(biāo)。
3. 熟悉相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)，能夠確保公司質(zhì)量管理符合要求。
4. 具備分析和問題解決能力，能夠快速應(yīng)對質(zhì)量挑戰(zhàn)。
5. 優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，能夠與不同部門有效協(xié)作。
注意：12月搬遷至土主青鳳工業(yè)園，大小休，早八晚五，不接受者勿擾。