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崗位核心定位：
負責(zé)承接抖音、視頻號直播間引流的意向客戶，通過私域場景一對一溝通，挖掘客戶學(xué)習(xí)需求并推銷培訓(xùn)課程，最終達成交易并完成業(yè)績目標。
崗位職責(zé)：
客戶承接：對接從抖音、視頻號直播間導(dǎo)入的客戶資源，通過企業(yè)微信等私域工具快速添加好友，完成客戶信息初步登記與分類。
需求挖掘：以一對一溝通為主，耐心傾聽客戶訴求，明確客戶的學(xué)習(xí)目標、痛點及預(yù)算，建立清晰的客戶需求畫像。
課程轉(zhuǎn)化：根據(jù)客戶需求，精準推薦匹配的培訓(xùn)課程，詳細講解課程內(nèi)容、優(yōu)勢及學(xué)習(xí)價值，解決客戶疑慮，推動客戶完成報名繳費。
過程管理：實時記錄客戶溝通進度、需求變化及跟進節(jié)點，定期復(fù)盤轉(zhuǎn)化難點，優(yōu)化溝通策略，提升個人成交率。
崗位要求：
經(jīng)驗背景：有1年及以上銷售相關(guān)經(jīng)驗，具備私域銷售、社群運營或培訓(xùn) / 教育行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
核心能力：溝通表達流暢，能快速拉近與客戶的距離；具備較強的需求洞察能力和說服力，能有效引導(dǎo)客戶決策；目標感強，能承受銷售業(yè)績壓力。
平臺認知：了解抖音、視頻號直播的基本邏輯，熟悉私域客戶的溝通場景（如企業(yè)微信聊天），對培訓(xùn)課程有基本接受度。
職業(yè)素養(yǎng)：有良好的客戶服務(wù)意識和誠信意識，不夸大課程效果；工作積極主動，能主動跟進客戶，不輕易放棄意向資源。
薪資福利：
薪酬：底薪+ 高額銷售提成+ 月度 / 季度業(yè)績獎金，綜合薪資 6k-15k，能力突出者上不封頂。
保障：法定節(jié)假日休息、節(jié)日禮品（端午 / 中秋 / 春節(jié)）。
成長：提供免費的產(chǎn)品知識培訓(xùn)（課程體系、行業(yè)動態(tài)）和銷售技巧培訓(xùn)（溝通話術(shù)、轉(zhuǎn)化方法），新人配備帶教老師。
發(fā)展方向：銷售專員-銷售組長-銷售主管-銷售總監(jiān)
上班時間：
9:00-18:00（午休1.5小時）