首席運(yùn)營(yíng)官職責(zé):
1.主持?jǐn)?shù)據(jù)交易所日常經(jīng)營(yíng)管理,制定年度業(yè)務(wù)目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及發(fā)展戰(zhàn)略方案,推動(dòng)實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo),并定期向董事會(huì)提交經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)狀況報(bào)告;
2.建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系,組織完善各部門管理制度,審查部門工作匯報(bào),評(píng)估工作效率并處理問(wèn)題,優(yōu)化業(yè)務(wù)架構(gòu)以提升組織活力;
3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)交易所政策、制度、策略的落實(shí)執(zhí)行,確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo),同時(shí)統(tǒng)籌招商、市場(chǎng)維護(hù)、售后服務(wù)等區(qū)域管理工作;
4.管理協(xié)調(diào)客戶服務(wù)及數(shù)據(jù)分析等工作,合理配置資源,確保運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)功能充分發(fā)揮,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍。
崗位要求:
(一)基本條件:
1.具有積極的價(jià)值觀;
2.身體健康、有激情、有很強(qiáng)的事業(yè)心;
3.廉潔自律,有很好的職業(yè)素養(yǎng);
4.年齡35-50歲,本科以上學(xué)歷;
5.思維敏捷,樂(lè)于接受新事物,抗壓能力強(qiáng),有極強(qiáng)的事業(yè)心。
(二)有以下情形之一,不予錄用:
1.受過(guò)處分;
2.有本行業(yè)禁入或競(jìng)業(yè)限制未到期;
3.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或涉嫌犯罪、司法程序?yàn)榻K結(jié)。
(三)職業(yè)經(jīng)歷:
1.國(guó)內(nèi)證券交易所、證券公司、期貨公司副總經(jīng)理及以上職位任職2年以上;
2.主導(dǎo)過(guò)證券類核心業(yè)務(wù)(如IPO承銷、資產(chǎn)證券化、衍生品設(shè)計(jì));
3.有100人以上團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷。
(四)能力要求:
1.精通證券市場(chǎng)運(yùn)作規(guī)則、監(jiān)管政策及交易所發(fā)展趨勢(shì);
2.對(duì)交易所業(yè)務(wù)體系的搭建有清晰的思路,能制定差異化戰(zhàn)略;
3.具備建立全面風(fēng)險(xiǎn)管理框架的能力;
4. 具有戰(zhàn)略思維,有前瞻性眼光;
5.對(duì)大數(shù)據(jù)行業(yè)有濃厚的興趣,并有一定的研究;
6.管理能力突出,在團(tuán)隊(duì)搭建、企業(yè)文化建設(shè)方面有豐富經(jīng)驗(yàn);
7.高效的決策能力。
薪資待遇:
首席運(yùn)營(yíng)官:年薪80-500萬(wàn),另有期權(quán)激勵(lì);
社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金正常繳納,各類員工福利等。