崗位職責(zé)：1. 在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下，根據(jù)公司及業(yè)務(wù)需求，制定和實施電商新零售渠道運營年度計劃，負(fù)責(zé)品牌在抖音平臺的規(guī)劃、搭建與運營，包括大促節(jié)點、日?；顒蛹捌脚_特色活動，提升品牌心智建設(shè)與銷售額； 2.結(jié)合品牌產(chǎn)品特性與目標(biāo)用戶畫像制定差異化電商策略、直播帶貨等方向的落地計劃； 3.制定新零售渠道年度規(guī)劃并拆分到月，完成年度銷售目標(biāo)，探索新的運營思路，維護(hù)現(xiàn)有推廣渠道基礎(chǔ)上開發(fā)新的推廣渠道資源、合作資源； 4.管控新零售渠道毛利，提高投入產(chǎn)出比，實現(xiàn)公司抖音平臺利潤目標(biāo)； 5.合理設(shè)置部門組織架構(gòu)和崗位，帶領(lǐng)整個新零售業(yè)務(wù)發(fā)展，同時負(fù)責(zé)和公司各部門溝通協(xié)作； 6.負(fù)責(zé)平臺運營及銷售數(shù)據(jù)的分析、總結(jié)，提煉有利于品牌線上發(fā)展的運營、營銷方案及推廣策略； 7.負(fù)責(zé)溝通電商平臺小二，為抖音平臺協(xié)調(diào)和爭取資源； 8.及時了解行業(yè)電商、競品、消費的最新動態(tài)，為品牌電商營銷提供策略支持； 9.分析每日營運情況,統(tǒng)計數(shù)據(jù)，發(fā)掘隱含內(nèi)在問題與生意機(jī)會，有針對性的提出解決辦法
任職要求 1、3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗，且是團(tuán)隊一把手，主要責(zé)任人； 2、操盤體量年度GMV過億的經(jīng)驗； 3、必須有消費品（化妝品、食品、珠寶行業(yè)）行業(yè)經(jīng)驗