職位描述
高端崗位招聘社會招聘互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)美/健康服務(wù)
1、年齡25歲左右+，表達清晰，口齒流利，性格開朗
2、工作需頻繁跟求職者溝通交流，要有耐心。【性格外向或線上能夠嗶嗶賴賴的優(yōu)先】
3、不限學(xué)歷，有人事招聘經(jīng)驗優(yōu)先。
崗位職責：
1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求，負責中高端崗位及基層崗位的全流程招聘工作，包括職位發(fā)布、簡歷篩選、電話邀約、面試安排及結(jié)果反饋；
2.拓展并維護各類招聘渠道（如BOSS直聘、智聯(lián)招聘、前程無憂、獵聘、LinkedIn、內(nèi)部推薦等），提升招聘效率；
3.協(xié)助HR團隊優(yōu)化招聘流程，參與校園招聘、社會招聘及專項人才引進項目；
4.負責候選人面試跟進、offer溝通與入職協(xié)調(diào)，提升候選人體驗；
5.建立并完善人才庫，定期進行招聘數(shù)據(jù)分析，輸出招聘報告，為人才策略提供支持；
6.參與雇主品牌建設(shè)，協(xié)助組織線上線下招聘活動，提升企業(yè)吸引力；
7.完成上級交辦的其他人力資源相關(guān)工作。
2、工作需頻繁跟求職者溝通交流，要有耐心。【性格外向或線上能夠嗶嗶賴賴的優(yōu)先】
3、不限學(xué)歷，有人事招聘經(jīng)驗優(yōu)先。
崗位職責：
1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求，負責中高端崗位及基層崗位的全流程招聘工作，包括職位發(fā)布、簡歷篩選、電話邀約、面試安排及結(jié)果反饋；
2.拓展并維護各類招聘渠道（如BOSS直聘、智聯(lián)招聘、前程無憂、獵聘、LinkedIn、內(nèi)部推薦等），提升招聘效率；
3.協(xié)助HR團隊優(yōu)化招聘流程，參與校園招聘、社會招聘及專項人才引進項目；
4.負責候選人面試跟進、offer溝通與入職協(xié)調(diào)，提升候選人體驗；
5.建立并完善人才庫，定期進行招聘數(shù)據(jù)分析，輸出招聘報告，為人才策略提供支持；
6.參與雇主品牌建設(shè)，協(xié)助組織線上線下招聘活動，提升企業(yè)吸引力；
7.完成上級交辦的其他人力資源相關(guān)工作。
工作地點
廈門思明區(qū)華夏頤禾健康管理中心
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張毅/人事經(jīng)理
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