任職要求:
1、25-40,性別不限,大專及以上學(xué)歷;
2、3年及以上電商商品運營或采銷經(jīng)驗;
3、具備良好的數(shù)據(jù)分析和市場洞察能力,能根據(jù)數(shù)據(jù)反饋并調(diào)整運營策略;
4、熟悉供應(yīng)鏈基礎(chǔ)流程,具備優(yōu)秀的談判和跨部門溝通協(xié)調(diào)能力;
5、結(jié)果導(dǎo)向,責(zé)任心強,具備優(yōu)秀的服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神,能夠高效處理多任務(wù)并行的工作壓力;
6、熟悉食品、農(nóng)產(chǎn)品類目特性及供應(yīng)鏈,有小程序、微信渠道0-1的經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作職責(zé)(崗位主要工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)/協(xié)助/合作):
1、負(fù)責(zé)線上商城全域運營及管理,包括商品上架下架、庫存管理與協(xié)調(diào)、營銷活動策劃(如優(yōu)惠券、會員活動等)、訂單處理及數(shù)據(jù)分析,對經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)搭建和完善平臺的運營流程、規(guī)范及數(shù)據(jù)分析體系,驅(qū)動數(shù)據(jù)化決策。
3、負(fù)責(zé)深度參與產(chǎn)品規(guī)劃,基于業(yè)務(wù)需求和用戶反饋,主導(dǎo)小程序功能迭代優(yōu)化。
4、負(fù)責(zé)制定商品定價策略、促銷策略及活動商品組合方案。
5、負(fù)責(zé)監(jiān)控商品銷售數(shù)據(jù)(動銷率、毛利率、庫存周轉(zhuǎn)等),進行商品表現(xiàn)分析與優(yōu)化。
6、負(fù)責(zé)規(guī)劃商品分類、搜索關(guān)鍵詞及詳情頁核心賣點,提升商品轉(zhuǎn)化率。
7、負(fù)責(zé)根據(jù)市場趨勢和銷售預(yù)測,提出商品開發(fā)或定制建議。
8、負(fù)責(zé)監(jiān)控行業(yè)動態(tài)與競品,及時調(diào)整運營策略,保持市場競爭力。
薪資具體可面議,月休四天