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快餐連鎖店長（5-8K+提成，帶團隊經(jīng)驗優(yōu)先）
崗位職責(zé)：
1、運營管理：負(fù)責(zé)門店日常運營，確保出餐效率、食品安全及顧客滿意度。
2、團隊管理：培訓(xùn)員工、排班優(yōu)化，提升人效，減少工時浪費。
3、成本控制：監(jiān)控食材損耗（目標(biāo)＜3%）。
4、營銷執(zhí)行：落地總部促銷活動，提升單店營收（如“套餐組合策略”“大米銷售策略”）。
5、負(fù)責(zé)新店開業(yè)籌備，3個月內(nèi)達(dá)成盈虧平衡。
6、會做飯，熟悉米飯烹飪及牛肉燉煮全流程。
7、培訓(xùn)店員掌握電飯煲、炊具等設(shè)備使用。
任職要求：
1、3年以上快餐/連鎖餐飲管理經(jīng)驗，有相似品牌背景優(yōu)先，營銷經(jīng)驗優(yōu)先。
2、3年以上主食廚房經(jīng)驗優(yōu)先，有廚師證優(yōu)先。
2、熟悉POS系統(tǒng)、排班軟件。
3、抗壓能力強，適應(yīng)倒班制。
4、擅長客訴處理，具備危機公關(guān)能力。
福利待遇
基礎(chǔ)福利：五險、高提成、免費員工餐、帶薪年假、節(jié)日福利。
晉升路徑：店長→區(qū)域經(jīng)理→運營總監(jiān)