職位描述
銷售崗位招聘運營崗位招聘職能崗位招聘社會招聘中級人力資源管理師助理人力資源管理師人力資源管理員人力資源服務
崗位職責：
1. 制定并執(zhí)行公司招聘策略，滿足公司人才需求
2. 管理招聘團隊，提升團隊工作效率和招聘質量
3. 與業(yè)務部門緊密合作，了解并預測人才需求
4. 維護和拓展招聘渠道，優(yōu)化招聘流程
崗位要求：
1. 本科及以上學歷，人力資源管理或相關領域專業(yè)
2. 8年以上招聘相關工作經驗，其中3年以上招聘管理經驗
1. 制定并執(zhí)行公司招聘策略，滿足公司人才需求
2. 管理招聘團隊，提升團隊工作效率和招聘質量
3. 與業(yè)務部門緊密合作，了解并預測人才需求
4. 維護和拓展招聘渠道，優(yōu)化招聘流程
崗位要求：
1. 本科及以上學歷，人力資源管理或相關領域專業(yè)
2. 8年以上招聘相關工作經驗，其中3年以上招聘管理經驗
3. 5年以上金融公司工作經驗
4. 熟悉招聘流程和各類招聘渠道，具備出色的人才評估能力
5. 良好的溝通協(xié)調能力及團隊管理能力
4. 熟悉招聘流程和各類招聘渠道，具備出色的人才評估能力
5. 良好的溝通協(xié)調能力及團隊管理能力
工作地點
陜西省西安市碑林區(qū)南關正街88號（永寧門地鐵站B西南口旁）E座
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