1、營銷活動策劃與執(zhí)行
策劃門店促銷節(jié)點活動及單店業(yè)績提升方案，協(xié)調(diào)跨部門資源推進落地并跟進執(zhí)行，對活動效果負責。
規(guī)劃門店相關的營銷物料，包括櫥窗視覺、柜臺視覺、店內(nèi)外靜態(tài)與動態(tài)視覺呈現(xiàn)，確保符合總部品牌形象規(guī)范，幫助門店提升業(yè)績。
收集行業(yè)動態(tài)、競品信息及市場反饋。
負責大眾點評、美團、小紅書等門店線上平臺內(nèi)容運營，制定優(yōu)化方案，指導社群運營，提升線上引流與到店轉(zhuǎn)化。
2、數(shù)據(jù)監(jiān)測與策略優(yōu)化
對營銷活動效果進行數(shù)據(jù)整理與深度分析，形成可落地的復盤報告。
定期梳理銷售數(shù)據(jù)、產(chǎn)品數(shù)據(jù)，以數(shù)據(jù)為導向優(yōu)化營銷策略，支撐業(yè)績目標達成。
3、門店運營規(guī)范與督導
協(xié)同門店督導開展全部門店巡檢，跟蹤運營規(guī)范落地情況，對違規(guī)問題進行跟蹤整改、形成閉環(huán)管理，保障規(guī)范有效執(zhí)行。
結(jié)合巡檢實際情況及門店運營反饋，修正優(yōu)化運營規(guī)范內(nèi)容，確保規(guī)范貼合門店實操需求；同時通過標準化運營規(guī)范，提升品牌整體形象與終端體驗，增強品牌市場競爭力。
4、資源整合與商務合作
對接與管理活動供應商，保障執(zhí)行質(zhì)量，合理控制活動成本。
協(xié)助上級對外部合作資源的商務洽談，推動合作落地，實現(xiàn)互利共贏與品牌曝光。
任職要求
1.學歷專業(yè)：大專及以上學歷，市場營銷、市場策劃、品牌策劃等相關專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗：具備2年及以上市場營銷、市場策劃、活動策劃相關工作經(jīng)驗，有零售行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗、一線銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.專業(yè)能力：熟悉零售行業(yè)消費行為及行業(yè)趨勢，具備良好的市場敏感度與洞察力；同時具備文案撰寫能力者優(yōu)先。
4.綜合能力：擁有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、快速學習及項目落地執(zhí)行能力，能接受出差，適應適度高強度工作節(jié)奏。
5.審美協(xié)作：具備基礎視覺審美能力，能高效對接設計團隊，協(xié)同推進營銷物料視覺呈現(xiàn)相關工作。
6.工具技能：熟練使用Microsoft Office辦公軟件，具備基礎數(shù)據(jù)分析能力，可獨立完成數(shù)據(jù)整理、分析及復盤報告撰寫工作。