[你只需要干]
1、充分利用公司已開拓的前端資源,進行客戶邀約轉(zhuǎn)化,30%電銷+40%社群運營+30%面銷結(jié)合;
2、維護已有的客戶資源,對客戶進行專業(yè)服務(wù)和到店轉(zhuǎn)化;
3、充分了解客戶需求,與設(shè)計師對接,為客戶提供最優(yōu)質(zhì)最專業(yè)的服務(wù);
4、根據(jù)部門年度、季度、月度業(yè)績完成業(yè)績指標(biāo)。
[你只需要有]
1、半年及以上銷售經(jīng)驗(含實習(xí)經(jīng)歷)優(yōu)先;
2、善于人際交往、陽光自信、踏實上進、有較強的目標(biāo)感及抗壓能力;
3、具備良好的溝通表達和主動學(xué)習(xí)的能力,熱愛銷售,期望在銷售行業(yè)長期發(fā)展;
4、有較強的團隊合作意識。
[敲黑板!重點來了]
1、無責(zé)底薪+提成+年終獎,入門級別1-1.2W/月,公司中段位銷售薪資2-3W/月,月度TOP可達5-6W/月,月薪多少全看你,收入沒有天花板;
2、入職后可享受:
①基礎(chǔ)福利--每月全額話費補貼、超長帶薪年假
②基礎(chǔ)培訓(xùn)--帶教師傅一枚
③享受五險福利
3、晉升發(fā)展:
①橫向:每2個月就有一次職級晉升機會(全看2個月累計的業(yè)績,公平公正),最高級別月度底薪可達10000元/月;
②縱向:研選顧問(銷售專員)-營銷經(jīng)理(銷售主管)-事業(yè)部總監(jiān)(獨立團隊老大)何時晉升由你做主!
4、資源:全城10w+精準(zhǔn)客戶資源(公司提供!!!),分分鐘激活你的朋友圈(軟裝剛需)!
任職要求:
- 專業(yè)知識:熟悉家居行業(yè)趨勢,具備基礎(chǔ)室內(nèi)設(shè)計或軟裝產(chǎn)品知識。
- 溝通能力:親和力強,能快速建立客戶信任,精準(zhǔn)傳遞產(chǎn)品價值。
- 銷售意識:結(jié)果導(dǎo)向,具備數(shù)據(jù)分析能力(如轉(zhuǎn)化率、客戶畫像分析)。
- 職業(yè)素養(yǎng):形象得體,適應(yīng)節(jié)假日高峰工作節(jié)奏,抗壓能力強。