一、工作內(nèi)容與職責
負責國際國內(nèi)照明標準化戰(zhàn)略研究、體系規(guī)劃、細分領域拓展和自主創(chuàng)新標準項目開發(fā)工作，具體包括但不限于：
1. 負責戰(zhàn)略性照明國際國內(nèi)標準項目開發(fā)和組織落實；
2. 負責國際國內(nèi)標準化政策、產(chǎn)業(yè)政策、市場和技術(shù)方向跟蹤，并面向照明標準化規(guī)劃做好戰(zhàn)略性分析和策劃；
3. 負責照明標準發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和標準體系規(guī)劃；
4. 負責戰(zhàn)略性、創(chuàng)新性照明細分標準領域開發(fā)，及立足國際國內(nèi)照明標準化組織的系統(tǒng)推進和組織管理。
二、任職要求
1. 40歲以下，碩士及以上學歷，理工科相關專業(yè)，2年及以上標準化相關工作經(jīng)驗，具備國際標準化工作經(jīng)驗、照明或電子電器相關行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；中共黨員優(yōu)先；
2. 具備較好的英語聽說讀寫能力，較好的中英文技術(shù)文件寫作能力；
3. 較好的開拓意識，樂于主動思考，對政策、市場和技術(shù)等有較好的敏銳度，善于發(fā)現(xiàn)主題、分析問題和解決問題，并具有較好的團隊協(xié)作意識；
4. 較好的規(guī)劃能力和技術(shù)研究能力，清晰的邏輯思維，較好的綜合分析和判斷能力；
5. 較好的項目管理、溝通協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌管理能力，能結(jié)合標準技術(shù)領域和標準項目需求統(tǒng)籌協(xié)調(diào)并行多項目的組織實施。
三、性格特征
1. 對技術(shù)細節(jié)高度敏感，工作一絲不茍，確保標準文本的準確性、一致性和規(guī)范性。對工作質(zhì)量有極高的自我要求；
2. 對承擔的工作和項目高度負責，主動擔當，能夠獨立解決問題并推動工作進展。有強烈的使命感和服務行業(yè)的意識；
3. 具備強烈的求知欲和快速學習新知識、新技術(shù)、新標準的能力；
4. 工作嚴謹，注重細節(jié)，較好的自律意識和時間規(guī)劃主動性。
三、薪酬待遇
1. 帶薪年假、生日慰問、節(jié)日慰問等；
2. 按照國家、北京市相關規(guī)定為每位員工社保公積金。