崗位職責：
1、負責建立并維護公司質(zhì)量管理體系，組織制定所有原材料、在制品及成品的檢驗標準與規(guī)程。
2、全面監(jiān)督產(chǎn)品生產(chǎn)全過程的質(zhì)量檢驗，核心負責監(jiān)控并提升 產(chǎn)品一次交驗合格率 等關鍵質(zhì)量指標。
3、負責對不合格品進行有效控制，并組織對質(zhì)量事故進行調(diào)查與分析，推動實施根本性的糾正與預防措施。
4、定期向生產(chǎn)部門提供質(zhì)量數(shù)據(jù)與分析，快速響應并協(xié)助處理生產(chǎn)過程中的質(zhì)量異常，為穩(wěn)定生產(chǎn)提供支持。
5、負責質(zhì)檢團隊的日常管理、考核與培訓，并確保所有檢驗、測量設備得到有效管理與校準。
6、負責對接客戶、供應商及第三方機構(gòu)，處理與質(zhì)量相關的事宜，并主導應對各類質(zhì)量體系審核。
任職資格
教育背景：?？萍耙陨蠈W歷，質(zhì)量管理、機械、電子、化工或相關工科專業(yè)。
專業(yè)技能：
1、精通質(zhì)量管理體系（ISO9001等）及QC七大手法、SPC、MSA等核心質(zhì)量工具。
2、熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程，具備過硬的產(chǎn)品檢測與判定能力。
3、具備出色的數(shù)據(jù)分析能力，能熟練使用辦公軟件進行圖表制作和報告撰寫。
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、領導力和解決問題的能力
5、原則性強，工作嚴謹細致，具有高度的責任心和團隊合作精神。
工作經(jīng)驗：10年以上制造業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，至少3年以上質(zhì)量管理團隊領導經(jīng)驗。
能力特質(zhì)：
1、能夠熟練運用統(tǒng)計工具（如SPC統(tǒng)計過程控制）對合格率數(shù)據(jù)進行趨勢分析和異常波動監(jiān)控。
2、不滿足于知道 合格率低 ，而是能通過數(shù)據(jù)鉆探（如帕累托分析、缺陷分布分析）精準定位問題工序、設備或人員。
3、擅長使用魚骨圖、5Why分析法等工具，快速定位導致合格率波動的根本原因，為改進提供精準方向。