工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)品牌門店運(yùn)營(yíng)管理、營(yíng)銷策略制定,幫助門店達(dá)成營(yíng)業(yè)目標(biāo);
2、組織完成制定的市場(chǎng)策劃日常工作,負(fù)責(zé)品牌促銷推廣;
3、負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門溝通、協(xié)調(diào),保障門店的正常運(yùn)轉(zhuǎn);
4、研究區(qū)域市場(chǎng),調(diào)研收集行業(yè)市場(chǎng)信息,負(fù)輔助制定新市場(chǎng)開發(fā)戰(zhàn)略;
任職要求:
1、有新門店從0-1的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉門店運(yùn)營(yíng)、銷售管理、人員管理,有良好的數(shù)據(jù)分析能力;
3、有培訓(xùn)意識(shí)和能力,提成門店人員整體銷售技巧和服務(wù)技能;
4、有良好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、溝通能力及談判能力
薪資待遇:
底薪5000+提成+分紅,五險(xiǎn)