職位描述
機(jī)械設(shè)備維保設(shè)備升級(jí)改造裝配設(shè)備切割設(shè)備動(dòng)力傳動(dòng)系統(tǒng)氣動(dòng)系統(tǒng)新能源電子設(shè)備制造專用設(shè)備制造
工作職責(zé)：
1、參與公司產(chǎn)品和技術(shù)發(fā)展目標(biāo)的制定和決策；
2、領(lǐng)導(dǎo)和組織技術(shù)革新、技術(shù)交流、技術(shù)協(xié)作和技術(shù)攻關(guān)等活動(dòng)；
3、制訂并組織實(shí)施技術(shù)人員工作目標(biāo)、工作計(jì)劃及相關(guān)技能培訓(xùn)；
4、組織制訂并實(shí)施技術(shù)中心規(guī)章制度和相關(guān)細(xì)則；
5、主持公司新產(chǎn)品立項(xiàng)前的論證工作，主持產(chǎn)品的設(shè)計(jì)確認(rèn)工作；
6、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程的重大技術(shù)疑難問(wèn)題進(jìn)行裁決；
7、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、圖樣、技術(shù)文件的批準(zhǔn)權(quán)；
8、對(duì)本部門員工的調(diào)動(dòng)權(quán)、檢查權(quán)、考核權(quán)，對(duì)下屬人員的處分、異動(dòng)、升職的提議權(quán)。
1、參與公司產(chǎn)品和技術(shù)發(fā)展目標(biāo)的制定和決策；
2、領(lǐng)導(dǎo)和組織技術(shù)革新、技術(shù)交流、技術(shù)協(xié)作和技術(shù)攻關(guān)等活動(dòng)；
3、制訂并組織實(shí)施技術(shù)人員工作目標(biāo)、工作計(jì)劃及相關(guān)技能培訓(xùn)；
4、組織制訂并實(shí)施技術(shù)中心規(guī)章制度和相關(guān)細(xì)則；
5、主持公司新產(chǎn)品立項(xiàng)前的論證工作，主持產(chǎn)品的設(shè)計(jì)確認(rèn)工作；
6、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程的重大技術(shù)疑難問(wèn)題進(jìn)行裁決；
7、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、圖樣、技術(shù)文件的批準(zhǔn)權(quán)；
8、對(duì)本部門員工的調(diào)動(dòng)權(quán)、檢查權(quán)、考核權(quán)，對(duì)下屬人員的處分、異動(dòng)、升職的提議權(quán)。
任職資格：
1、男女不限，本科及以上學(xué)歷，年齡30-50歲；
2、電化學(xué)、材料學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
3、8年以上鋰電池行業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)；
4、有鋰電行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及PACK組裝技術(shù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
5、熟練使用辦公軟件操作系統(tǒng)，AutoCAD繪圖工具。
1、男女不限，本科及以上學(xué)歷，年齡30-50歲；
2、電化學(xué)、材料學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
3、8年以上鋰電池行業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)；
4、有鋰電行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及PACK組裝技術(shù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
5、熟練使用辦公軟件操作系統(tǒng)，AutoCAD繪圖工具。
工作地點(diǎn)
棗莊臺(tái)兒莊區(qū)山東頤力時(shí)代新能源有限公司
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天津陽(yáng)光睿博企業(yè)管理咨詢有限公司
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職位發(fā)布者
周先生/人事部長(zhǎng)
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山東頤力時(shí)代新能源有限公司山東頤力時(shí)代新能源有限公司位于山東省棗莊市，聚焦新能源領(lǐng)域發(fā)展，致力于鋰電池產(chǎn)業(yè)鏈相關(guān)業(yè)務(wù)布局。公司依托區(qū)域產(chǎn)業(yè)政策支持，著力構(gòu)建集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的業(yè)務(wù)體系，通過(guò)規(guī)范化運(yùn)營(yíng)管理為行業(yè)客戶提供專業(yè)解決方案。企業(yè)立足棗莊臺(tái)兒莊區(qū)新能源產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)，整合上下游資源形成協(xié)同發(fā)展優(yōu)勢(shì)，現(xiàn)已建立涵蓋人力資源、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)支撐體系。團(tuán)隊(duì)通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化流程建設(shè)與信息化管理手段，持續(xù)提升運(yùn)營(yíng)效率，為業(yè)務(wù)拓展提供堅(jiān)實(shí)保障。在產(chǎn)業(yè)升級(jí)與綠色發(fā)展政策驅(qū)動(dòng)下，公司積極把握新能源行業(yè)發(fā)展機(jī)遇，堅(jiān)持合規(guī)經(jīng)營(yíng)與質(zhì)量?jī)?yōu)先原則，通過(guò)完善內(nèi)部管控機(jī)制與人才培養(yǎng)體系，穩(wěn)步推進(jìn)可持續(xù)化發(fā)展戰(zhàn)略。
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