1. 生產(chǎn)運行管理
全面負(fù)責(zé)熱力管網(wǎng)的日常運行調(diào)度，制定并落實運行方案，保障供暖期內(nèi)熱力穩(wěn)定供應(yīng)，滿足用戶采暖需求。
2. 安全與設(shè)備管理
建立健全運行安全管理制度，組織設(shè)備巡檢、維護(hù)和保養(yǎng)計劃的實施，排查消除安全隱患；監(jiān)督特種設(shè)備規(guī)范操作，確保運行符合安全規(guī)程和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
3. 人員管理與培訓(xùn)
負(fù)責(zé)科室人員的排班、績效考核和日常管理，組織開展運行操作、安全應(yīng)急等專項培訓(xùn)，提升團(tuán)隊專業(yè)技能和應(yīng)急處置能力。
4. 應(yīng)急處置與故障處理
牽頭制定熱力供應(yīng)突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，發(fā)生管網(wǎng)泄漏、設(shè)備故障等問題時，快速組織搶修，減少停暖影響，并及時上報處理進(jìn)展。
5. 能耗與成本控制
監(jiān)控?zé)崃ιa(chǎn)、輸送過程中的能耗指標(biāo)，優(yōu)化運行參數(shù)，降低水、電、燃料消耗；合理控制運行成本，完成節(jié)能降耗目標(biāo)。
6. 數(shù)據(jù)統(tǒng)計與匯報
定期統(tǒng)計運行數(shù)據(jù)（供熱量、壓力、溫度、能耗等），編制運行報表和分析報告，向公司管理層匯報運行情況；配合完成供暖效果調(diào)研和用戶反饋處理。
7. 協(xié)調(diào)溝通工作
對接公司其他部門（如檢修科、客服部）及外部相關(guān)單位，協(xié)調(diào)解決運行過程中的跨部門、跨單位協(xié)作問題。

要求：30-55周歲，3年以上同業(yè)經(jīng)驗。

可能任職地點：繁峙縣、岢嵐縣、原平市