工作職責(zé)
1. 聚焦工廠制造、物流倉儲等勞動密集型企業(yè)，通過電話、網(wǎng)絡(luò)、陌拜及人脈資源等多渠道開發(fā)潛在客戶，精準(zhǔn)挖掘客戶人力資源需求，確保銷售目標(biāo)達成。
2. 負責(zé)公司人力資源服務(wù)產(chǎn)品的全流程銷售，涵蓋人員代聘、人力資源外包、勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包、咨詢與培訓(xùn)等業(yè)務(wù)，推動產(chǎn)品落地與簽約轉(zhuǎn)化。
3. 以專業(yè)銷售視角洞察客戶痛點，結(jié)合客戶實際需求定制解決方案并完成報價，主導(dǎo)商務(wù)談判直至簽約。
4. 協(xié)調(diào)服務(wù)全周期的疑難問題處理，為客戶提供及時、精準(zhǔn)的響應(yīng)與支持，保障服務(wù)體驗。
5. 聯(lián)動運營、交付等部門完成客戶關(guān)系維護與業(yè)務(wù)接洽，構(gòu)建長期穩(wěn)定的客戶合作關(guān)系。
任職要求
1. 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，具備人力資源業(yè)務(wù)B端客戶開發(fā)經(jīng)驗，熟悉勞動密集型行業(yè)客戶特性。
2. 熱愛人力資源行業(yè)與銷售工作，目標(biāo)感強烈，具備進取精神與成功欲望。
3. 具備良好的客戶服務(wù)意識，能承受高壓工作節(jié)奏，以結(jié)果為導(dǎo)向，執(zhí)行力突出。
4. 擁有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、人際交往及商務(wù)談判能力，思路清晰，能高效推動業(yè)務(wù)進展。
5. 具備高度責(zé)任心、集體榮譽感與團隊協(xié)作精神，能與跨部門團隊協(xié)同完成目標(biāo)。