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更新于 10月13日

erp高級(jí)實(shí)施顧問(wèn)

1-2萬(wàn)·13薪

職位描述

Oracle用友金蝶能適應(yīng)出差供應(yīng)鏈系統(tǒng)采購(gòu)系統(tǒng)財(cái)務(wù)系統(tǒng)懂業(yè)務(wù)計(jì)算機(jī)軟件IT服務(wù)
ERP系統(tǒng)咨詢顧問(wèn) 崗位職責(zé)

1. 項(xiàng)目交付:獨(dú)立負(fù)責(zé)或參與ERP項(xiàng)目的全周期實(shí)施,包括需求分析、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)配置、數(shù)據(jù)遷移、用戶培訓(xùn)和上線支持。
2. 需求挖掘:深入理解客戶業(yè)務(wù)流程,識(shí)別管理痛點(diǎn),將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為ERP系統(tǒng)的解決方案。
3. 系統(tǒng)配置與測(cè)試:根據(jù)項(xiàng)目方案進(jìn)行ERP系統(tǒng)的配置、開(kāi)發(fā)(或指導(dǎo)開(kāi)發(fā))和集成測(cè)試,確保系統(tǒng)功能滿足客戶需求。
4. 用戶培訓(xùn)與知識(shí)轉(zhuǎn)移:編寫用戶操作手冊(cè),為客戶方關(guān)鍵用戶和最終用戶提供有效的培訓(xùn),確保用戶能獨(dú)立使用系統(tǒng)。
5. 客戶關(guān)系維護(hù):作為項(xiàng)目中的關(guān)鍵聯(lián)系人,與客戶保持良好溝通,及時(shí)響應(yīng)并解決項(xiàng)目中的問(wèn)題,管理客戶期望。
6. 技術(shù)文檔:負(fù)責(zé)編寫和維護(hù)項(xiàng)目相關(guān)的技術(shù)文檔,如配置說(shuō)明書(shū)、測(cè)試報(bào)告等。
7. 內(nèi)部知識(shí)沉淀:總結(jié)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),參與公司內(nèi)部知識(shí)庫(kù)的建設(shè)和分享。

ERP系統(tǒng)咨詢顧問(wèn) 任職要求

1. 學(xué)歷與專業(yè):本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 經(jīng)驗(yàn)要求:
- 2年以上ERP系統(tǒng)(如SAP、Oracle、用友、金蝶等主流產(chǎn)品)實(shí)施或咨詢經(jīng)驗(yàn)。
- 至少完整參與過(guò)1個(gè)以上ERP項(xiàng)目的全周期實(shí)施。
3. 技能要求:
- 熟悉ERP系統(tǒng)的核心模塊,如財(cái)務(wù)、供應(yīng)鏈、生產(chǎn)制造等,并至少精通其中1-2個(gè)模塊。
- 具備一定的SQL數(shù)據(jù)庫(kù)基礎(chǔ),能夠進(jìn)行簡(jiǎn)單的查詢和數(shù)據(jù)處理。
- 優(yōu)秀的邏輯分析、問(wèn)題解決和方案設(shè)計(jì)能力。
- 良好的溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和客戶服務(wù)意識(shí)。
4. 素質(zhì)要求:
- 能夠適應(yīng)項(xiàng)目制工作,有良好的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
- 學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠快速掌握新的業(yè)務(wù)知識(shí)和系統(tǒng)功能。
- 具備一定的文檔編寫能力。
- 能夠接受出差。

獎(jiǎng)金績(jī)效

月薪+項(xiàng)目獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)

工作地點(diǎn)

煙臺(tái)市-芝罘區(qū)

職位發(fā)布者

雷女士/總監(jiān)

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青島鼎誠(chéng)嘉策企業(yè)管理咨詢有限公司
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