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更新于 6月12日

電商運(yùn)營(yíng)(策略運(yùn)營(yíng))

6000-10000元
  • 大連沙河口區(qū)
  • 東軟
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

銷(xiāo)售策略營(yíng)銷(xiāo)策略平臺(tái)策略電子商務(wù)
崗位描述 1、負(fù)責(zé)養(yǎng)老商城電商銷(xiāo)售體系的規(guī)劃和管理。 2、各類(lèi)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研分析,制定產(chǎn)品線(xiàn)上銷(xiāo)售策略,包括產(chǎn)品定價(jià)、設(shè)計(jì)、促銷(xiāo)方案、推廣引流方案等; 3、制定階段目標(biāo)、關(guān)鍵KPI ,并分析運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)數(shù)據(jù),控制推廣費(fèi)用、根據(jù)運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告,提出合理化建議; 4、管理各類(lèi)在售產(chǎn)品備貨、物流、庫(kù)存和周轉(zhuǎn)率,控制庫(kù)存風(fēng)險(xiǎn)和成本; 5、對(duì)電商市場(chǎng)整體趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況以及公司內(nèi)部各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和總結(jié),為公司整體電商業(yè)務(wù)規(guī)劃提供決策支持; 6、協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部以及其他部門(mén)的各種溝通配合,優(yōu)化各項(xiàng)工作的運(yùn)營(yíng)。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,具有5年以上電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)部門(mén)主要負(fù)責(zé)人任職經(jīng)歷,有較強(qiáng)的商業(yè)洞察力和布局規(guī)劃能力; 2、有豐富的電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)策劃能力,精通天貓、京東、唯品會(huì)等傳統(tǒng)電商平臺(tái),精通快手、抖音、小紅書(shū)等內(nèi)容電商平臺(tái),精通私域運(yùn)營(yíng)及玩法; 3、有清晰的電子商務(wù)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)思路,對(duì)數(shù)據(jù)極強(qiáng)的敏感性,能針對(duì)不同業(yè)務(wù)階段制定有效的運(yùn)營(yíng)策略; 4、策劃及溝通能力強(qiáng),有較強(qiáng)的創(chuàng)新與市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力,項(xiàng)目執(zhí)行能力,分析與解決問(wèn)題的能力; 5、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)有充分的激情,追求卓越,有較高的自我驅(qū)動(dòng)力,有團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力,有較強(qiáng)的談判和推動(dòng)能力。

工作地點(diǎn)

大連沙河口區(qū)東軟睿新健康科技有限公司

職位發(fā)布者

仇金龍/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo大連東軟睿新健康科技有限公司
東軟睿新科技集團(tuán)總部位于大連,是中國(guó)領(lǐng)先的數(shù)字化人才教育服務(wù)提供者、教醫(yī)養(yǎng)康旅生態(tài)先行者。2020年9月29日公司成功登陸香港聯(lián)合交易所主板上市。如今,集團(tuán)正依托“教育+科技+醫(yī)養(yǎng)”的創(chuàng)新研發(fā)能力,打造“教醫(yī)養(yǎng)康旅”五位一體融合發(fā)展新生態(tài)。東軟睿新健康科技是集團(tuán)旗下的全資子公司。公司主營(yíng)繼續(xù)教育與智慧康養(yǎng)兩大業(yè)務(wù)板塊。在繼續(xù)教育方面,憑借東軟產(chǎn)業(yè)實(shí)踐,以及東軟三所大學(xué)的應(yīng)用型教育積淀和全國(guó)性布局為支撐,構(gòu)建了具有東軟特色的繼續(xù)教育服務(wù)體系。依托東軟三所大學(xué),積極開(kāi)展學(xué)歷繼續(xù)教育業(yè)務(wù),以及高等教育自學(xué)考試助學(xué)業(yè)務(wù);承接由政府、企業(yè)和院校等委托開(kāi)展的各類(lèi)非學(xué)歷短期培訓(xùn)業(yè)務(wù),截至目前業(yè)務(wù)范圍已拓展到全國(guó)26個(gè)省市,獲得省級(jí)以上資質(zhì)80余項(xiàng);面向?qū)W習(xí)者,提供IT就業(yè)技能培訓(xùn)、就業(yè)咨詢(xún)、就業(yè)推薦等多元化服務(wù)。在智慧康養(yǎng)方面,公司與日本大學(xué)和養(yǎng)老機(jī)構(gòu)聯(lián)合,開(kāi)發(fā)老年能力評(píng)估、照護(hù)、康復(fù)等人才培養(yǎng)體系和資源,加強(qiáng)養(yǎng)老服務(wù)和管理人才培養(yǎng),打造“大學(xué)培養(yǎng)+社會(huì)培訓(xùn)+機(jī)構(gòu)實(shí)踐+人力服務(wù)”一條龍產(chǎn)業(yè)人才服務(wù)鏈。圍繞城市級(jí)康養(yǎng)平臺(tái)開(kāi)拓與運(yùn)營(yíng)、探索構(gòu)建醫(yī)養(yǎng)科技運(yùn)營(yíng)服務(wù)模式,凝練三級(jí)智慧康養(yǎng)解決方案、智慧康養(yǎng)園區(qū)運(yùn)營(yíng)模式,研發(fā)數(shù)智養(yǎng)老產(chǎn)品、加大養(yǎng)老人才服務(wù),打造數(shù)智時(shí)代養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的新生態(tài),實(shí)現(xiàn)與生態(tài)合作伙伴互利共贏(yíng)。
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