職位描述
公寓租賃連鎖店體驗(yàn)店租賃服務(wù)酒店/民宿房地產(chǎn)中介
主要職責(zé)：
協(xié)助店長(zhǎng)做好門店管理工作，執(zhí)行店長(zhǎng)的指示和決議，提高門店工作效率。
1、負(fù)責(zé)協(xié)助門店店長(zhǎng)對(duì)人員管理和業(yè)務(wù)、服務(wù)管理工作；
2、監(jiān)督房源出租情況，對(duì)門店目標(biāo)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)；
3、做好客戶維護(hù)、服務(wù)工作，對(duì)服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行和監(jiān)督門店員工執(zhí)行，
4、妥善處理客戶的投訴和不滿意的溝通工作，及時(shí)解并上報(bào)店長(zhǎng)；
5、對(duì)門店新老員工做培訓(xùn)工作；
6、上級(jí)交辦的其它工作。
任職條件
1、具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)
2、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和語(yǔ)言表達(dá)能力
2、監(jiān)督房源出租情況，對(duì)門店目標(biāo)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)；
3、做好客戶維護(hù)、服務(wù)工作，對(duì)服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行和監(jiān)督門店員工執(zhí)行，
4、妥善處理客戶的投訴和不滿意的溝通工作，及時(shí)解并上報(bào)店長(zhǎng)；
5、對(duì)門店新老員工做培訓(xùn)工作；
6、上級(jí)交辦的其它工作。
任職條件
1、具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)
2、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和語(yǔ)言表達(dá)能力
工作地點(diǎn)
成都金牛區(qū)恒大曹家巷廣場(chǎng)四期
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職位發(fā)布者
吳女士/人事行政主管
昨日活躍立即溝通
成都呦呦居置業(yè)有限責(zé)任公司百維嘉寓創(chuàng)立于2018年，作為長(zhǎng)租公寓科學(xué)化管理體系的行業(yè)標(biāo)桿，公司以"高新產(chǎn)業(yè)賦能+科學(xué)管理共享生態(tài)"為雙核驅(qū)動(dòng)，率先構(gòu)建"數(shù)字基建+數(shù)智化管理+人文服務(wù)"三維融合管理體系，打造領(lǐng)先的數(shù)智化服務(wù)運(yùn)營(yíng)平臺(tái)。通過自主研發(fā)的智能人居平臺(tái)及大數(shù)據(jù)決策中心，建立覆蓋資產(chǎn)全周期的科學(xué)化管理標(biāo)準(zhǔn)，為城市菁英青年安居提供系統(tǒng)化解決方案。作為租賃住房數(shù)字轉(zhuǎn)型示范單位，公司已形成"云端管理中樞+屬地化服務(wù)網(wǎng)絡(luò)"的創(chuàng)新架構(gòu)，持續(xù)推動(dòng)"租住服務(wù)"向"全生態(tài)運(yùn)營(yíng)"的價(jià)值升級(jí)。未來(lái)，百維嘉寓將持續(xù)深化在智能數(shù)字化運(yùn)營(yíng)管理等領(lǐng)域開展技術(shù)攻關(guān)，致力于成為產(chǎn)城融合發(fā)展的科技服務(wù)運(yùn)營(yíng)商，以數(shù)智化創(chuàng)新重塑現(xiàn)代城市居住文明。
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