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崗位核心職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司整體法務(wù)部門的管理培訓(xùn)工作；
2. 負(fù)責(zé)各部門之間溝通協(xié)調(diào)，保障工作流程高效運(yùn)轉(zhuǎn)；
4. 客戶溝通與咨詢：為客戶提供日常勞動(dòng)法律咨詢，解答疑問；
5. 法規(guī)研究：持續(xù)關(guān)注國(guó)家及地方勞動(dòng)法律法規(guī)、政策及司法實(shí)踐的最新動(dòng)態(tài)，特別是勞動(dòng)仲裁領(lǐng)域的新規(guī)和裁判口徑變化；
6. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與團(tuán)隊(duì)其他成員緊密協(xié)作，共享經(jīng)驗(yàn)，支持團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)發(fā)展。
任職資格
1. 本科及以上學(xué)歷，能獨(dú)立負(fù)責(zé)勞動(dòng)仲裁案件的全流程處理
2. 擁有 2年及以上在律師事務(wù)所獨(dú)立代理勞動(dòng)仲裁案件的執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
3. 熟悉中國(guó)勞動(dòng)法律法規(guī)體系，精通勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的流程、規(guī)則和實(shí)務(wù)操作技巧（包括庭前準(zhǔn)備、庭審應(yīng)對(duì)、調(diào)解策略等）；
崗位福利：
綜合1.5w-2w面議，社保+節(jié)假日福利