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更新于 6月3日
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人事行政主任

5000-8000元
  • 商丘永城市
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理新能源汽車
崗位內(nèi)容： 1. 管理公司的人力資源策略和計劃，確保與公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致。 2. 設(shè)計和執(zhí)行員工招聘計劃，管理面試、錄用和聘用程序。 3. 維護(hù)員工信息系統(tǒng)，跟蹤員工個人記錄并處理員工問題。 4. 制定、評估并實施全面的員工培訓(xùn)計劃，以提高員工技能水平和知識儲備。 5. 管理員工績效評估體系，并為員工提供特別的支持和指導(dǎo)。
6. 組織辦好會議接待、娛樂等各項活動； 7. 協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度； 8. 協(xié)助部門進(jìn)行費用的統(tǒng)計、辦公用品的招標(biāo)與采買、管理和發(fā)放工作； 9. 規(guī)范公司的公共衛(wèi)生，優(yōu)化公司環(huán)境； 10.負(fù)責(zé)發(fā)放日常福利、節(jié)日福利； 11.輔助管理和維修公司固定資產(chǎn)； 12.負(fù)責(zé)辦公用品、文具、生活配套設(shè)施的管理； 13.協(xié)調(diào)各個職能部門日常工作對接、對成本控制提出合理建議； 14.完成直屬上司交辦的臨時性工作。 任職要求： 1. 學(xué)士學(xué)位及相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)驗；五官端正，氣質(zhì)佳； 2. 具有卓越的溝通技巧，包括寫作報告和撰寫業(yè)務(wù)文件； 3. 對國內(nèi)和國際勞動法非常熟悉；
4.了解公司職能部門業(yè)務(wù)特性，有渠道開發(fā)采買議價經(jīng)驗； 4. 能夠在高壓和快節(jié)奏的環(huán)境下工作，并優(yōu)先解決任務(wù)的優(yōu)先級; 5. 具有良好的團(tuán)隊合作精神，能夠作為一名成熟、自信的智囊團(tuán)成員。
6.我們希望您是多才多能復(fù)合性人才，能完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

工作地點

商丘永城市塔夫曼重工

職位發(fā)布者

顧教偉/人事行政部部長

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塔夫曼重工(永城)有限公司
本公司是一家主營新能源礦用卡車研發(fā)、制造的公司。有經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊，有一起拼搏的理念支撐?，F(xiàn)項目處于上升階段，需求大量人才加入我們，穩(wěn)扎穩(wěn)打一步一步實現(xiàn)目標(biāo)。期待您的加入，完善我們的團(tuán)隊，向著璀璨的未來前進(jìn)。
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