崗位職責:
1.收集一線需求,完成課程開發(fā);
2.負責區(qū)域一線銷售全流程業(yè)務(wù)培訓,并完成培訓考核,合格率不低于95%;
3.門店幫扶,重點門店針對人員特性點對點培訓帶教,幫助門店提升銷售業(yè)績;
4.賦能團隊,組織分享,打造區(qū)域?qū)W習型組織;
5.案例萃取,幫助復(fù)制優(yōu)秀同學經(jīng)驗擴散到區(qū)域;
6.針對新上市的競品及時整理信息,并提供針對性的話術(shù)指導(dǎo);
7.針對區(qū)域中業(yè)務(wù)能力較弱的門店及個人進行系統(tǒng)性的培訓。
8.門店實戰(zhàn):支援門店活動(主持、給到店家長講解產(chǎn)品促成銷售)
薪資:4000+提成(負責所有門店單臺提成30-50元每臺)
任職要求:
1.大專以上學歷,零售批發(fā)、市場營銷、大型連鎖零售培訓、教育硬件等相關(guān)行業(yè)優(yōu)先,
2.具備2年及以上培訓相關(guān)經(jīng)驗,熟悉教育硬件(學習機/平板)行業(yè)優(yōu)先,具備區(qū)域銷售培訓經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 可接受省內(nèi)出差;(運城、長治,大同)
4. 具備獨立開發(fā)課件能力,擅長產(chǎn)品培訓或銷售技巧培訓
5.綜合素質(zhì):邏輯清晰,溝通能力強,具備抗壓能力及團隊寫作精神。