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飯店經(jīng)理

1-1.5萬
  • 唐山路南區(qū)
  • 1-3年
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

飯店經(jīng)理
運(yùn)營(yíng)管理
制定飯店的運(yùn)營(yíng)策略和計(jì)劃,確保飯店的各項(xiàng)業(yè)務(wù)順利開展,達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
監(jiān)督飯店的日常運(yùn)營(yíng),包括前臺(tái)接待、客房服務(wù)、餐飲服務(wù)等各個(gè)環(huán)節(jié),保證服務(wù)質(zhì)量和效率。
負(fù)責(zé)飯店的財(cái)務(wù)管理,包括預(yù)算編制、成本控制、收入管理等,確保飯店的盈利能力。
人員管理
招聘、培訓(xùn)和發(fā)展飯店員工,提高員工的專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)水平。
建立和完善員工績(jī)效考核制度,激勵(lì)員工積極工作,提高工作績(jī)效。
協(xié)調(diào)各部門之間的工作關(guān)系,營(yíng)造良好的工作氛圍,提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
客戶管理
關(guān)注客戶需求,及時(shí)處理客戶投訴和反饋,提高客戶滿意度和忠誠度。
建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,開展客戶營(yíng)銷活動(dòng),吸引新客戶,保留老客戶。
質(zhì)量管理
制定和執(zhí)行飯店的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),確保各項(xiàng)服務(wù)符合行業(yè)規(guī)范和客戶期望。
定期檢查和評(píng)估飯店的服務(wù)質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。
安全管理
制定和落實(shí)飯店的安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案,確保飯店的人員和財(cái)產(chǎn)安全。
定期組織安全培訓(xùn)和演練,提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力。
市場(chǎng)拓展
關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,制定市場(chǎng)拓展策略,提高飯店的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
開展市場(chǎng)調(diào)研和分析,了解客戶需求和市場(chǎng)趨勢(shì),為飯店的經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。
月休四天。周一到周五選休,周六周日不能休
工作時(shí)間上午10點(diǎn)到晚上八點(diǎn)
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工作地點(diǎn)

唐山市-路南區(qū)-啟新環(huán)島與復(fù)興路交叉口南150米

職位發(fā)布者

陳立影/人事經(jīng)理

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