職位描述
人事培訓招聘法律服務(wù)人力資源服務(wù)
崗位職責:
1.負責公司人事管理工作，包括但不限于員工關(guān)系維護、人事政策執(zhí)行等
2.參與招聘流程，包括篩選簡歷、組織面試及員工入職手續(xù)的辦理
3.協(xié)助處理其他版塊工作，確保流程的順利進行
1.負責公司人事管理工作，包括但不限于員工關(guān)系維護、人事政策執(zhí)行等
2.參與招聘流程，包括篩選簡歷、組織面試及員工入職手續(xù)的辦理
3.協(xié)助處理其他版塊工作，確保流程的順利進行
任職要求：
對人事管理有一定的理解和認識，并有至少一年的招聘經(jīng)驗
對人事管理有一定的理解和認識，并有至少一年的招聘經(jīng)驗
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工作地點
濟南歷下區(qū)明湖灣B座B402-1
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