1.40周歲及以下,本科及以上學(xué)歷;
2.具有人力資源管理相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)2年以上;
3.主要負(fù)責(zé)人員招聘、崗位培訓(xùn)、薪酬體系、考核激勵(lì)機(jī)制建立等相關(guān)工作。
4.具有良好的溝通能力及人際關(guān)系處理能力。
職位福利:五險(xiǎn)一金、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、周末雙休、定期團(tuán)建、績(jī)效獎(jiǎng)金、創(chuàng)業(yè)公司、節(jié)日福利、定期體檢