崗位職責(zé):
1. 品牌策略體系搭建:
(1)主導(dǎo) “選星計(jì)劃” 品牌核心策略:結(jié)合青少年體育教育趨勢(shì)與用戶痛點(diǎn)(家長(zhǎng)對(duì) “成長(zhǎng)型體育” 的需求、青少年對(duì) “成就感” 的渴望),提煉品牌核心主張(如 “不止于賽場(chǎng),更是成長(zhǎng)場(chǎng)”)、價(jià)值標(biāo)簽(專業(yè)、溫度、成長(zhǎng)),并制定品牌定位說(shuō)明書,指導(dǎo)全渠道傳播。
(2)規(guī)劃品牌傳播矩陣:明確公眾號(hào)、小紅書、線下場(chǎng)景等渠道的品牌角色(如公眾號(hào)是 “品牌理念陣地”,小紅書是 “家長(zhǎng)共鳴入口”,賽事現(xiàn)場(chǎng)是 “沉浸式體驗(yàn)場(chǎng)”),確保品牌形象統(tǒng)一且分層觸達(dá)目標(biāo)人群(家長(zhǎng)、青少年、合作機(jī)構(gòu))。
2. 品牌內(nèi)容體系策劃:
(1)構(gòu)建品牌故事線:挖掘賽事與訓(xùn)練營(yíng)中的品牌符號(hào),轉(zhuǎn)化為可傳播的品牌故事(如《選星 3 年:那些被體育改變的少年軌跡》),強(qiáng)化 “專業(yè) + 情感” 的品牌記憶點(diǎn)。
(2)制定品牌內(nèi)容規(guī)范:輸出《品牌視覺(jué)與文字手冊(cè)》,統(tǒng)一品牌話術(shù)(如對(duì) “訓(xùn)練強(qiáng)度” 的專業(yè)表述、對(duì) “成長(zhǎng)” 的情感表達(dá))、視覺(jué)元素(LOGO 使用場(chǎng)景、色彩系統(tǒng)),確保跨渠道傳播的一致性(如海報(bào)文案與短視頻旁白的調(diào)性統(tǒng)一)。
3. 品牌活動(dòng)與 IP 打造:
(1)策劃品牌標(biāo)志性活動(dòng):如年度 “選星成長(zhǎng)盛典”(集結(jié)優(yōu)秀學(xué)員、教練分享成長(zhǎng)故事)、“體育教育論壇”(聯(lián)動(dòng)專家解讀 “體育與成長(zhǎng)的關(guān)系”),輸出活動(dòng)全案(主題策劃、流程設(shè)計(jì)、傳播話術(shù)),打造有行業(yè)影響力的品牌 IP 活動(dòng)。
(2)設(shè)計(jì)品牌聯(lián)動(dòng)方案:聯(lián)動(dòng)教育機(jī)構(gòu)、運(yùn)動(dòng)品牌等跨界資源,策劃 “體育 + 教育” 聯(lián)合活動(dòng)(如 “訓(xùn)練日記征集”“成長(zhǎng)勛章計(jì)劃”),通過(guò)異業(yè)合作擴(kuò)大品牌輻射圈,提升 “選星計(jì)劃” 的行業(yè)辨識(shí)度。
4. 品牌傳播與效果追蹤:
(1)制定年度品牌傳播計(jì)劃:結(jié)合賽事周期(春 / 秋季賽)、訓(xùn)練營(yíng)節(jié)點(diǎn)(寒 / 暑假),規(guī)劃階段性傳播主題(如 3 月 “成長(zhǎng)啟蒙季”、7 月 “賽場(chǎng)蛻變季”),統(tǒng)籌文案、設(shè)計(jì)、新媒體團(tuán)隊(duì)落地傳播內(nèi)容,確保品牌聲量與節(jié)點(diǎn)熱度匹配。
(2)建立品牌健康度評(píng)估體系:通過(guò)用戶調(diào)研(家長(zhǎng)對(duì)品牌的認(rèn)知關(guān)鍵詞)、社交媒體輿情(品牌相關(guān)話題討論度)、合作方反饋等,追蹤品牌策略落地效果,定期輸出《品牌傳播復(fù)盤報(bào)告》,優(yōu)化下階段策略。
任職資格:
1. 經(jīng)驗(yàn)匹配:
(1)1-3 年品牌策劃經(jīng)驗(yàn),有教育、體育類品牌策劃案例者優(yōu)先(如主導(dǎo)過(guò)品牌定位升級(jí)、標(biāo)志性活動(dòng)策劃);
(2)具備品牌全案策劃能力,能獨(dú)立輸出品牌策略方案、活動(dòng)策劃案(附作品集優(yōu)先,如品牌定位報(bào)告、活動(dòng)全案鏈接);
(3)了解青少年體育或教育行業(yè),熟悉家長(zhǎng)群體的核心訴求(如成長(zhǎng)焦慮、對(duì) “專業(yè)度” 的關(guān)注)。
2. 技能在線:
(1) 掌握品牌定位工具(如 SWOT 分析、用戶畫像梳理)、傳播策略方法論;
(2) 能熟練使用 PPT 制作策略方案,具備基礎(chǔ)的視覺(jué)審美(能與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)高效溝通品牌視覺(jué)需求)。
3. 能力突出:
(1)策略 “有根”:能從用戶需求(如家長(zhǎng)需要 “看得見(jiàn)的成長(zhǎng)證據(jù)”)和行業(yè)趨勢(shì)(如 “體育教育輕量化”)出發(fā),讓品牌主張不空洞、能落地(如將 “成長(zhǎng)” 轉(zhuǎn)化為 “訓(xùn)練日志 + 體測(cè)數(shù)據(jù)” 的可視化呈現(xiàn));
(2)創(chuàng)意 “有魂”:擅長(zhǎng)用具體場(chǎng)景傳遞品牌價(jià)值(如用 “孩子主動(dòng)早起訓(xùn)練” 的細(xì)節(jié),詮釋 “體育帶來(lái)的內(nèi)驅(qū)力”),讓品牌理念不生硬、有共鳴;
(3)落地 “有法”:能將品牌策略拆解為可執(zhí)行的動(dòng)作(如給新媒體團(tuán)隊(duì)的內(nèi)容方向、給設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的視覺(jué)要求),協(xié)調(diào)跨部門資源推進(jìn)落地,而非停留在 “PPT 層面”;
(4)對(duì) “體育 + 成長(zhǎng)” 有深度認(rèn)同,相信品牌的力量能影響更多家庭選擇體育教育,讓策略自帶溫度與說(shuō)服力。