崗位職責：
1.負責牽頭或參與相應領域認證規(guī)則、認證方案的調研、
起草與修訂工作，確保文件內容科學合理、符合實際認證
需求。
2.精準對接認證依據(jù)標準及規(guī)范性文件，將相關要求充分
融入認證規(guī)則和方案中，保障認證工作的合規(guī)性與權威
性。
3.嚴格遵循認證認可相關標準及認證程序要求，規(guī)范認證
規(guī)則和方案的制定流程，規(guī)避流程性漏洞與風險。
4.持續(xù)跟蹤相應領域法律、法規(guī)、技術標準及其他相關要
求的更新動態(tài)，及時同步優(yōu)化認證規(guī)則和方案，確保其時
效性。
5.配合認證實施環(huán)節(jié)的相關工作，為認證人員提供認證規(guī)
則和方案的專業(yè)解讀與技術支持，解答實施過程中的相關
疑問。
任職資格：
1.具備相應認證領域的專業(yè)知識儲備，擁有2年及以上相
關領域工作經(jīng)驗，熟悉領域內技術特性與行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀。
2.熟練掌握并理解相應領域的認證依據(jù)標準、規(guī)范性文
件，能夠精準提煉核心要求并應用于規(guī)則與方案制定。
3.深入了解認證認可相關標準及認證全流程要求，具備獨
立設計或優(yōu)化認證方案的能力。
4.熟悉相應領域的法律、法規(guī)、技術標準及其他相關要
求，具備較強的合規(guī)風險判斷與規(guī)避能力。