招聘1個達(dá)人商務(wù)經(jīng)理 或 主管,根據(jù)能力經(jīng)驗定。
招聘要求:
1、大專本科學(xué)歷,有不少于3年達(dá)人商務(wù)工作經(jīng)驗;
2、有豐富的達(dá)人資源,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)商務(wù)BD團(tuán)隊完成與抖音、快手等平臺達(dá)人合作目標(biāo),提升銷售額和品牌曝光度;
2、負(fù)責(zé)部門年度、月度、季度工作計劃的制定與落實,確保工作計劃達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)商務(wù)團(tuán)隊管理工作,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的商務(wù)團(tuán)隊,包括:團(tuán)隊的組建、人員的選拔、績效優(yōu)化與評價、人員的培養(yǎng)、人員的保留等;
4、負(fù)責(zé)通過精選聯(lián)盟、達(dá)人廣場等平臺高效積極尋找開發(fā)達(dá)人資源;
5、負(fù)責(zé)與達(dá)人建立聯(lián)系,并持續(xù)維護(hù)公司與達(dá)人長期的合作;
6、負(fù)責(zé)拓展抖音、快手直播帶貨,經(jīng)紀(jì)人資源,建立長期合作;
7、負(fù)責(zé)關(guān)注直播行業(yè)動態(tài)走向,直播競品分析,提高達(dá)人直播場效;
8、負(fù)責(zé)給合作達(dá)人寄樣品,并降低所寄樣品的損耗;
9、負(fù)責(zé)與達(dá)人洽談直播或掛車等合作,確定合作模式;
10、負(fù)責(zé)與達(dá)人合作安排選品、排期、帶貨流程,跟進(jìn)并落實商品播放;
11、負(fù)責(zé)搭建達(dá)人資源庫,深度維護(hù)公司與達(dá)人關(guān)系,持續(xù)激活和賦能;
12、負(fù)責(zé)跟進(jìn)與達(dá)人合作過程,協(xié)助達(dá)人解決問題,并跟進(jìn)售后維護(hù)工作,促進(jìn)長期合作。
薪資、工作內(nèi)容具體可電話或面聊