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更新于 今天

員工關(guān)系主管—融輝總部+五險一金

8000-13000元
  • 杭州蕭山區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

勞動關(guān)系社保公積金貨運/物流/倉儲郵政/快遞
一、企業(yè)簡介
浙江融輝物流有限公司,成立于2024年9月,專注于100KG-3T的大零擔物流網(wǎng)絡(luò),由具有近20年行業(yè)經(jīng)驗、曾成功打造出快運港股上市公司的祝建輝先生創(chuàng)建。融輝物流帶著對物流行業(yè)的重新思考,以新賽道、新模式、新生態(tài)煥新出發(fā),用網(wǎng)絡(luò)的基因打造大零擔網(wǎng)絡(luò)加盟體系,以“引領(lǐng)大零擔數(shù)字化升級”為使命,以賦能網(wǎng)點做大做強、打造更好的運輸體驗為己任,致力成為大零擔網(wǎng)絡(luò)民族品牌
二、崗位職責
1.負責員工關(guān)系管理與用工提升工作,深入理解業(yè)務(wù)需求,優(yōu)化員工關(guān)系,促進團隊和諧與工作效率
2.勞動爭議處理。負責勞動爭議處理,保證公司和員工的合法權(quán)益,處理員工投訴和勞動糾紛,協(xié)調(diào)員工關(guān)系
3.人事政策宣傳。負責公司人事政策的宣傳和指導,收集、整理、反饋員工意見,加強公司與員工之間的交流
4..制度與流程優(yōu)化制定及修訂員工關(guān)系管理制度(如EHR、考勤、獎懲、行二為規(guī)范等),優(yōu)化員工關(guān)系管理流程,提升工作效率:,開展勞動法規(guī)培訓,提升管理者合規(guī)意識
三、任職要求
1.5年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少3年以上員工關(guān)系管理經(jīng)驗,物流、供應(yīng)鏈或勞動密集型行業(yè)背景優(yōu)先
2.精通《勞動法》《勞動合同法》等法律法規(guī),能獨立制定、優(yōu)化員工關(guān)系管理制度及流程,熟悉物流行業(yè)用工風險點(如工傷處理、臨時工管理、跨區(qū)域用工合規(guī)性等),具備風險預判及解決方案設(shè)計能力
3.出色的跨部門協(xié)作能力,熟練掌握各項辦公軟件
四、福利其它
1.工作時間:9-18點(大小休)
2.福利年假
3.每年調(diào)薪、晉升機會
4.定期團建
5.生日、節(jié)日福利
6.入職繳納五險一金
7.團隊氛圍輕松活躍

工作地點

杭州蕭山區(qū)博地中心-C座32樓

職位發(fā)布者

蔣先生/招聘經(jīng)理

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