崗位職責：
1、合同與合規(guī)管理：獨立負責公司業(yè)務合同、合作協(xié)議等法律文書的起草、審核、修改，建立并管理合同臺賬，提示與管控法律風險。
2、公司文件與檔案管理：負責對公司重要法律文件、資質(zhì)證照、決議檔案等進行系統(tǒng)化歸檔、保管與借閱管理，確保資料完整、可追溯。
3、法律與工商事務執(zhí)行：處理公司知識產(chǎn)權（商標、專利等）的申請、維護；獨立或協(xié)同辦理公司工商登記事項，以及相關行政許可證照的申辦、維護與年檢工作。
4、合規(guī)支持與風險監(jiān)控：跟蹤與研究同行業(yè)務相關的法律法規(guī)及監(jiān)管動態(tài)，為業(yè)務部門提供及時、準確的合規(guī)咨詢與支持。
5、內(nèi)部支持與文案：協(xié)同總經(jīng)辦完成重要會議紀要、管理報告及制度文件的撰寫與潤色，保障內(nèi)部溝通的規(guī)范性與準確性。
6、對外傳播風控：審核市場、公關等部門的對外宣傳資料、稿件及公開聲明，確保內(nèi)容合法合規(guī)。
7、其他臨時事務。
任職要求：
1、法學專業(yè)本科及以上學歷，已通過法律職業(yè)資格考試優(yōu)先考慮。
2、具備1-2年企業(yè)法務或律所相關工作經(jīng)驗，有新能源、科技等領域經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、邏輯清晰，具備優(yōu)秀的文字功底、溝通協(xié)調(diào)能力和嚴謹?shù)娘L險意識，能獨立處理常規(guī)法律及工商事務。
4、工作積極主動，責任心強，具備良好的團隊合作精神和抗壓能力。
公司賦能：
1、成長平臺：深入?yún)⑴c公司核心業(yè)務支持與內(nèi)部運營優(yōu)化工作，快速提升專業(yè)深度與廣度。
2、發(fā)展路徑：清晰的職業(yè)發(fā)展通道和晉升機制，表現(xiàn)優(yōu)異者將獲得重點培養(yǎng)與晉升機會。
3、行業(yè)前景：立足于高速發(fā)展的新能源賽道，積累具有長期價值的行業(yè)經(jīng)驗。
4、福利待遇：提供富有競爭力的薪酬（薪資面議），完善的五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。