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人事行政
崗位職責:
1.負責人事系統(tǒng)的資料維護，系統(tǒng)組織架構(gòu)的調(diào)整以及人事類數(shù)據(jù)分析負責
2.人事事務(wù)性工作的處理，入駐授權(quán)、合同簽訂及管理，新人入駐資料審核及人員退出、閉店處理
3.負責聯(lián)賣門店的入駐、門店物料對接
4.負責組織平臺用戶培訓及各類活動的組織
5.協(xié)助制訂完善、組織實施人力資管理有關(guān)規(guī)章制度和工作流程
6.上級交辦的其他人力資源、行政、運營支持協(xié)助工作
任職要求
1.本科以上學歷
2.2年以上人事行政綜合型工作經(jīng)驗，可獨立處理相關(guān)事宜
3.親和力強，善于溝通，具備良好的職業(yè)操守、良好的自我驅(qū)動力和上進心
綜合薪資:7500
工作時間:上午9:00-11:30下午：13:00-18:30;單雙休
工作地址：黃浦區(qū)來福士廣場2115室