一、崗位職責(zé)
1. 戰(zhàn)略支持
? 協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及階段性工作計(jì)劃,跟蹤執(zhí)行進(jìn)展并提交分析報(bào)告。
? 參與重大決策會(huì)議,起草戰(zhàn)略文件、會(huì)議紀(jì)要及決議,推動(dòng)跨部門協(xié)作與督辦。
2. 運(yùn)營(yíng)協(xié)調(diào)
? 配合總經(jīng)理優(yōu)化物流流程,控制成本并提升服務(wù)效率。
? 協(xié)調(diào)各區(qū)域,各部門之間的互通有無(wú),降低溝通成本,提高效率。維護(hù)與政府、金融等外部機(jī)構(gòu)關(guān)系。
3. 公關(guān)與行政
? 安排高管行程,接待重要客戶及考察團(tuán),處理外部公關(guān)事務(wù)。
? 管理文書檔案,撰寫公文、報(bào)告及商務(wù)函件。
二、任職要求
硬性條件
1. 學(xué)歷與專業(yè)
? 本科及以上學(xué)歷,物流管理、工商管理、國(guó)際貿(mào)易或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 經(jīng)驗(yàn)要求
? 3年以上物流/供應(yīng)鏈企業(yè)高管助理經(jīng)驗(yàn),或5年物流中層管理經(jīng)驗(yàn)。
3. 技能證書
? 持C1駕照,熟練駕駛(硬性要求);
核心能力
1. 管理能力
? 具備跨部門協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌及項(xiàng)目執(zhí)行力,能分解復(fù)雜任務(wù)并推動(dòng)落地。
2. 商務(wù)素養(yǎng)
? 敏銳市場(chǎng)洞察力,擅長(zhǎng)商務(wù)談判、公關(guān)接待,精通PPT及數(shù)據(jù)分析工具。
3. 個(gè)人特質(zhì)
?形象好,氣質(zhì)佳,舉止大方,談吐流暢,思維敏捷。
? 抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)中短期出差;
? 邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致高效,保密意識(shí)強(qiáng)。
加分項(xiàng)
? 有物流園區(qū)管理、路路貨運(yùn)資源者;
? 熟練英語(yǔ)溝通及寫作;
? 具備供應(yīng)鏈金融、風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí)。
三、薪資福利
? 薪資范圍:面議,根據(jù)資歷上?。?
? 福利保障:五險(xiǎn)一金、體檢、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)等;
四、工作地點(diǎn)
? 總部辦公(深圳),部分時(shí)間需赴順德等其他分公司協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)。
注:面試含兩輪(HR初面、高管終面)