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公司名稱及簡介：
稼沃雪山恬，18年深耕藍莓，是中國第一批商業(yè)化種植藍莓的推動及主導者。在藍莓種植領域積累了豐富的經(jīng)驗。
在藍莓品種甄選及擴繁、藍莓優(yōu)生區(qū)篩選及種植基地實勘、土壤質(zhì)地判斷及改良、水肥周年管理、植保管理、修剪整形、采摘及采后管理、市場營銷與品牌建設等方面，進行了長達18年的系統(tǒng)研究和實踐，取得了突破性的成效。
目前公司在山東日照自有露地種植基地1000畝、云南麗江自有基質(zhì)栽培基地3000畝，可實現(xiàn)每年11月至來年7月藍莓鮮果的持續(xù)穩(wěn)定供應，以及速凍藍莓的全年12個月供應。
是國內(nèi)藍莓種植生產(chǎn)者中自有藍莓基地，可持續(xù)供應藍莓鮮果超過9個月的唯一種植商。
在此堅實的基礎上：
稼沃（農(nóng)旅）生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司
稼沃（日照）生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司
稼沃（麗江）生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司
稼沃（麗江）供應鏈有限公司
相繼誕生

一、崗位職責
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：
? 負責制定公司的長遠發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃，并確保計劃的實施。
? 監(jiān)督公司各項經(jīng)營指標的完成情況，及時調(diào)整策略以應對市場變化。
2. 市場運營與管理：
? 深入了解水果行業(yè)市場趨勢和競爭態(tài)勢，制定有效的市場營銷策略。
? 負責公司的采購、倉儲、物流等供應鏈管理工作，確保水果的品質(zhì)和供應穩(wěn)定性。
? 拓展和維護與供應商、合作伙伴的良好關(guān)系，建立穩(wěn)定的供應鏈體系。
3. 團隊建設與管理：
? 組建并領導高效的管理團隊，明確各部門職責和協(xié)作機制。
? 參與團隊架構(gòu)搭建，優(yōu)化人員配置；設計并執(zhí)行KPI體系和激勵機制，提升團隊整體績效。
? 營造良好的企業(yè)文化氛圍，增強員工的歸屬感和凝聚力。

二、任職要求
1. 教育背景：
? 大專及以上學歷，管理學、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗：
? 具有5年以上水果行業(yè)或快消品行業(yè)的管理經(jīng)驗，熟悉水果行業(yè)的運營模式和業(yè)務流程。
? 有成功帶領團隊實現(xiàn)業(yè)績突破的案例，具備豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗和領導能力。
3. 能力素質(zhì)：
? 具備出色的戰(zhàn)略眼光和決策能力，能夠準確把握市場趨勢和行業(yè)動態(tài)。
? 具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，能夠妥善處理各方利益關(guān)系。
? 具備良好的財務管理和風險控制能力，能夠確保公司的穩(wěn)健運營。
? 有創(chuàng)新思維和敏銳的市場洞察力，能夠不斷推動公司的創(chuàng)新和發(fā)展。
? 數(shù)據(jù)分析與決策支持：利用數(shù)據(jù)分析工具，定期跟蹤銷售目標和項目進度，為總經(jīng)理提供決策支持。
4. 個人特質(zhì)：
? 誠實守信，具備良好的職業(yè)道德和操守。
? 有強烈的責任心和使命感，能夠承擔較大的工作壓力。
? 具備團隊合作精神，能夠與不同背景的團隊成員有效協(xié)作。
? 善于學習和思考，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和管理能力。
? 適應性與出差，年齡不超過35歲，男女不限，能夠接受不定期出差安排，適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。

三、薪資待遇
? 基本薪資：5000-6000元/月，五險一金，根據(jù)個人能力和經(jīng)驗面議。
? 績效獎金：根據(jù)個人及團隊業(yè)績完成情況，提供豐厚的績效獎金。

作為總經(jīng)理助理，您將身處麗江這一美麗而充滿活力的城市，同時負責全國業(yè)務的協(xié)同管理。您將扮演關(guān)鍵角色，協(xié)助總經(jīng)理推動公司營銷戰(zhàn)略的有效實施，共同引領公司實現(xiàn)業(yè)務增長和市場份額的擴大。我們提供具有競爭力的薪酬福利和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，誠邀有志之士加入我們的團隊！