1、負(fù)責(zé)計(jì)調(diào)工作流程的規(guī)范化制定、執(zhí)行、跟蹤和總結(jié);
2、跟進(jìn)旅游產(chǎn)品資源庫(kù)的建設(shè)和更新,并研究開發(fā)更多的當(dāng)?shù)芈糜钨Y源;
3、協(xié)調(diào)各部門,制定有效的工作計(jì)劃并及時(shí)執(zhí)行,提高出團(tuán)率和滿意度。
任職要求:
1、能夠認(rèn)同公司企業(yè)文化,對(duì)傳統(tǒng)文化有高度認(rèn)同;
2、具有一定的分析和解決問題的能力以及較好的組織協(xié)調(diào)能力;
3、熟悉國(guó)內(nèi)旅游市場(chǎng),對(duì)旅游景點(diǎn)、酒店、餐飲等資源有一定認(rèn)識(shí)和了解;
4、2年以上的旅游計(jì)調(diào)工作經(jīng)驗(yàn);
5、工作責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
我們提供:
1、竟?fàn)幜π匠辏焊哂谕袠I(yè)30%基本薪酬 + 激勵(lì)性提成 + 高比例年終獎(jiǎng);
2、完善的福利:繳納五險(xiǎn)、員工體檢或旅游團(tuán)建、父母孝敬金、帶薪年假病假、節(jié)假日禮品福利;
3、學(xué)習(xí)成長(zhǎng):學(xué)習(xí)中國(guó)傳統(tǒng)文化,提升員工的心性;豐富的職業(yè)能力成長(zhǎng)課程,幫助你在職業(yè)路上一路向前;大牛前輩傳幫帶,助力你快速成長(zhǎng);
4、明晰的晉升:隨能力晉升,專業(yè)和管理雙向晉升通道供你選擇。