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一、任職要求
1. 學(xué)歷與專業(yè)：需為建筑工程、冶金工程、工程管理、工程造價或相關(guān)類似專業(yè)背景。
2. 工作年限與行業(yè)經(jīng)驗：畢業(yè)滿5年及以上，且擁有建筑、地產(chǎn)、冶金等行業(yè)3年及以上合約或造價主管實(shí)操經(jīng)驗。
3. 核心技能經(jīng)驗：至少具備2年及以上造價、預(yù)算、招投標(biāo)任一方向的具體工作經(jīng)歷，同時需擁有較強(qiáng)的管理、協(xié)調(diào)與溝通能力。
4. 職業(yè)素養(yǎng)：具備高度責(zé)任心與進(jìn)取心，能承受工作壓力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；工作細(xì)致認(rèn)真、積極主動，對公司忠誠。
二、崗位職責(zé)
1. 合約全流程管理：負(fù)責(zé)公司合約的起草、評審、談判、簽訂、交底及實(shí)施監(jiān)控等全流程工作，確保合約合規(guī)且順利執(zhí)行。
2. 招投標(biāo)工作推進(jìn)：參與公司招投標(biāo)相關(guān)具體工作，包括部分招投標(biāo)活動的組織實(shí)施，以及過程中的協(xié)調(diào)溝通事宜。
3. 分包資源管理：開展公司分包資源的收集、整理、評估工作，同時推動分包資源庫擴(kuò)容，篩選優(yōu)質(zhì)合作方。
4. 其他工作：完成部門負(fù)責(zé)人安排的其他與合約、招投標(biāo)相關(guān)的工作任務(wù)。
三、薪資福利
? 薪資標(biāo)準(zhǔn)：月薪6000-10000元
? 休息休假：每周休息1天，享受國家法定節(jié)假日
? 社會保障：繳納五險
? 生活保障：提供食宿
四、從屬關(guān)系
? 所屬部門：合約部
? 直接領(lǐng)導(dǎo)：合約部部長
? 下屬崗位：合約專員
五、工作地點(diǎn)：遼寧省本溪市