職責(zé)
1.研究國(guó)內(nèi)外碳市場(chǎng)政策和動(dòng)態(tài),開拓綠色低碳咨詢、碳金融等業(yè)務(wù)。
2.負(fù)責(zé)林業(yè)投資及碳匯開發(fā),組織審核項(xiàng)目方案、可行性研究報(bào)告,分析項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)性和可行性。
3.負(fù)責(zé)組織實(shí)施本部門業(yè)務(wù)市場(chǎng)開拓、項(xiàng)目建設(shè)、碳交易工作。
4.負(fù)責(zé)組織制定本部門的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及組織實(shí)施工作。
資格條件
1.學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上;
2.專業(yè)要求:環(huán)境科學(xué)、能源工程、經(jīng)濟(jì)管理及電力等相關(guān)專業(yè);
3.年齡要求:一般不超過(guò)45周歲,特別優(yōu)秀的可放寬至48周歲。
任職資格及工作履歷要求
1.工作經(jīng)驗(yàn):具有8年及以上的碳相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.專業(yè)知識(shí):熟悉碳達(dá)峰碳中和政策、國(guó)內(nèi)外碳市場(chǎng)政策和動(dòng)態(tài),熟悉碳核算、碳匯開發(fā)和碳交易等流程。
3.能力技巧:具備較好的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)和表達(dá)能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng);工作態(tài)度積極,執(zhí)行力強(qiáng),能接受高強(qiáng)度的工作,適應(yīng)頻繁出差。
其他
具體薪酬面議。