設(shè)備維護(hù)崗(2 周上手)
- 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備日常清潔、潤(rùn)滑油加注、易損件更換等基礎(chǔ)保養(yǎng),協(xié)助排查簡(jiǎn)單故障;
- 操作流程標(biāo)準(zhǔn)化,配備專用工具和維護(hù)清單,不用獨(dú)立維修復(fù)雜問題,培訓(xùn)后安全上手。
2. 巡檢崗(1 天熟)
- 按規(guī)范巡查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)、生產(chǎn)流程,記錄電壓、溫度等參數(shù),排查安全與質(zhì)量隱患;
- 有統(tǒng)一巡檢模板,不用專業(yè)技術(shù),重點(diǎn)考驗(yàn)細(xì)心度,上手即能獨(dú)立工作。
3. 質(zhì)檢崗(1 周上手)
- 按標(biāo)準(zhǔn)檢查產(chǎn)品外觀、規(guī)格、參數(shù),記錄質(zhì)檢結(jié)果,確保產(chǎn)品合格出廠;
- 有參照樣本和檢測(cè)工具輔助,無復(fù)雜技術(shù)要求,培訓(xùn)后即可精準(zhǔn)完成質(zhì)檢。
三、核心福利:7000 保底 + 福利全,長(zhǎng)期工保障足1. 薪資穩(wěn) + 無隱性扣減
- 三崗統(tǒng)一保底 7000 元 / 月,無試崗降薪;干滿 3 個(gè)月熟手后,按能力可漲至 7500-9000 元,全勤獎(jiǎng) 200 元 / 月(滿勤即發(fā));
- 長(zhǎng)期工額外享工齡補(bǔ)貼(滿 1 年 + 300 元 / 月),每月 15 號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪,不押薪、不拖欠。
2. 包吃住 + 當(dāng)天入職
- 免費(fèi)包住宿:2-4 人間宿舍(帶空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、WiFi、書桌衣柜),當(dāng)天入職當(dāng)天安排入?。?/li>
- 免費(fèi)包吃:企業(yè)食堂一日三餐(兩葷一素 + 湯,管飽管夠),不用額外花錢解決就餐。
3. 帶薪培訓(xùn) + 全福利加持
- 專屬帶薪培訓(xùn):免費(fèi)提供 1-2 周專項(xiàng)培訓(xùn)(崗位技能、安全規(guī)范),培訓(xùn)期照發(fā)保底薪資;
- 社保保障:入職即繳五險(xiǎn)(長(zhǎng)期工可繳五險(xiǎn)一金),權(quán)益無折扣;
- 額外福利:滿 1 年享年度免費(fèi)體檢 + 帶薪年假 5 天起,節(jié)日發(fā)購(gòu)物卡 + 福利禮包,車間配備休息區(qū)、免費(fèi)飲用水。
四、任職要求:零經(jīng)驗(yàn)可投,長(zhǎng)期工友好
- 18-48 周歲,學(xué)歷不限(會(huì)基礎(chǔ)讀寫、簡(jiǎn)單電腦操作即可),完全零經(jīng)驗(yàn)可投,長(zhǎng)期工優(yōu)先;
- 踏實(shí)肯干、責(zé)任心強(qiáng),能遵守車間管理制度,愿意接受培訓(xùn)和帶教;
- 做事細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)(質(zhì)檢 / 巡檢崗)、動(dòng)手能力強(qiáng)(維護(hù)崗),無傳染病、無不良記錄;
- 無需專業(yè)技能,身體健康,服從安排,能適應(yīng)車間常溫環(huán)境即可。