崗位職責(zé):
1、根據(jù)部門要求協(xié)助完成運(yùn)營數(shù)據(jù)分析及報(bào)告編制工作;
2、協(xié)助部門對(duì)業(yè)務(wù)流程及風(fēng)險(xiǎn)管控點(diǎn)進(jìn)行梳理優(yōu)化,加強(qiáng)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理;
3、協(xié)助組織各類運(yùn)營的會(huì)議工作;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
央企實(shí)習(xí)生,輪崗學(xué)習(xí)+定向培養(yǎng),可提供轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì),培養(yǎng)方向:戰(zhàn)略運(yùn)營、業(yè)務(wù)運(yùn)營、數(shù)據(jù)分析、政策研究等。
職位要求
1.2026屆大學(xué)本科及以上學(xué)歷在校生,財(cái)會(huì)類、管理類、經(jīng)濟(jì)類、統(tǒng)計(jì)類、信息相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.具備一定的數(shù)據(jù)處理和分析能力,熟悉Office辦公軟件;
3.盡快到崗,可長期實(shí)習(xí),原則上9-12月一周到崗不少于3天,寒假及26屆下學(xué)期要求全勤,表現(xiàn)優(yōu)異可提供轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)。