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一、薪資福利及工作時間
薪資范疇：上線后綜合薪資10500-14500元、年終獎金、入職繳納五險一金、法定節(jié)假日三倍薪資；
福利補(bǔ)貼：住宿補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、下午茶、節(jié)假日福利（中秋、春節(jié)）、生日會、司齡慶祝及豐富的團(tuán)建活動；
工作時間：9:00-18:00或10:00-19:00；
休班制度：月休8天，根據(jù)業(yè)務(wù)需求輪休；
辦公環(huán)境：互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)園區(qū)食宿，生活便利、辦公環(huán)境舒適；
二、崗位描述
1、負(fù)責(zé)多業(yè)務(wù)線質(zhì)檢團(tuán)隊的日常管理，建立并完善校準(zhǔn)、投訴處理、重大問題復(fù)盤等機(jī)制，不斷提升項目質(zhì)量和團(tuán)隊效率；
2、與交付團(tuán)隊協(xié)作，定期針對團(tuán)隊數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤、評估，并提交相關(guān)業(yè)務(wù)分析報告，挖掘業(yè)務(wù)部門工作流程中的現(xiàn)存問題和潛在風(fēng)險，并提供解決方案；
3、負(fù)責(zé)質(zhì)檢團(tuán)隊拓展和管理，確保質(zhì)檢工作有序進(jìn)行；
4、組織實施并跟進(jìn)項目，能協(xié)調(diào)利用現(xiàn)有資源，解決項目問題；能進(jìn)行風(fēng)險預(yù)估和提供防范應(yīng)變措施；
5、完善質(zhì)檢管理制度、體系，負(fù)責(zé)質(zhì)檢流程梳理，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源進(jìn)行業(yè)務(wù)類相關(guān)流程梳理優(yōu)化；
三、任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，具有7年以上呼叫中心客服質(zhì)檢工作經(jīng)驗，3年以上質(zhì)檢團(tuán)隊管理經(jīng)驗；
2、具備COPC認(rèn)證，有質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)體系搭建經(jīng)驗優(yōu)先；
3、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力，團(tuán)隊管理經(jīng)驗；
4、具有處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力，及時響應(yīng)工作需求，能承受較大工作壓力及時間彈性；
5、具有較強(qiáng)的組織策劃、實施能力，良好的跨部門協(xié)調(diào)能力，并能有效推動落地和實施；
6、熟練使用辦公軟件如Excel、Word、PPT?；