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HR助理-華為外包崗位；盡快到崗，base深圳。
2個地址都在招-人才發(fā)展COE（九華山工業(yè)園）、HR（坂田基地）；
工作時間：8:30-18:00，周末雙休，每月最后1周單 休（雙倍日薪）。
一、人才發(fā)展COE：智能車BU（北京引望-九華山工業(yè)園）
1.支撐人才發(fā)展HR COE例行工作，包括但不限于任用與晉升、技能提升、績效管理、任職資格等模塊相關(guān)的工作。
2. 支撐人力資源模塊相關(guān)工作的數(shù)據(jù)收集、分析和整理等，形成報表，并進行持續(xù)優(yōu)化改進。
3.高效支撐HR相關(guān)各種會議，有效處理部門各項行政事務(wù)和部門組織氛圍活動建設(shè)。
崗位要求：
【學(xué)歷】本科學(xué)歷及以上；
【經(jīng)驗】有SSC人力資源方面的工作經(jīng)驗優(yōu)先；有豐富客戶溝通交流經(jīng)驗優(yōu)先。
【技能】能夠熟練運用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件；
【軟能力】良好的客戶服務(wù)意識及學(xué)習(xí)能力，邏輯思維清晰，有較好的溝通及表達能力；耐心細致，有較好的數(shù)據(jù)敏感性；"
二、HR助理（華為坂田基地A9）
1、本科，工作經(jīng)驗3-5年，低于3年或高于6年不建議(年限太短自身能力不足以匹配崗位要求)
2、穩(wěn)定性：簡歷中太長時間GAP會被判定為存在風(fēng)險，不建議錄用
3、部門比較注重面試過程中溝通表達
【崗位職責(zé)】
1、承擔(dān)HR助理工作，包括但不限于績效管理、專分委會、員工關(guān)系、招調(diào)等，協(xié)助HR完成日常管理及工作模塊的運營支撐工作，并有能力在實際工作執(zhí)行中在政策規(guī)則界定的范圍內(nèi)，做相應(yīng)的適配調(diào)整和優(yōu)化；有效支撐開展部門人力資源相關(guān)工作，支撐業(yè)務(wù)目標(biāo)達成。
2、承擔(dān)秘書科部分工作，如面向院層的氛圍建設(shè)工作。
【崗位要求】
1、 本科及以上學(xué)歷；2年以上HR工作經(jīng)驗，對人力資源各個模塊有一定的理解，有HRBP助理工作經(jīng)驗。人力資源專業(yè)優(yōu)先。
2、 執(zhí)行力強，工作認真、負責(zé)，有上進心，抗壓能力強。
3、 熟練使用OFFICE辦公軟件，優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力。
【工作地址】深圳龍華九華山工業(yè)園/華為龍崗坂田基地A9
【薪資福利】根據(jù)面試情況和之前薪資流水定薪的：基本薪資+績效+六險一金+節(jié)假日福利+加班費+年終獎
【工作時間】8:30-18:00，周末雙休，每月最后一周單 休（雙倍日薪）
【流程】推薦簡歷-2~3輪面試--收集資料-定薪-定薪接受-offer審批-發(fā)offer-入職
【資料收集】需要簽署隱私聲明；簡歷篩選通過后需要提供（四證、信息登記表、薪酬證明-在職近半年的銀行薪資流水+個稅截圖）