職位描述
1、負(fù)責(zé)公司的人事相關(guān)工作,如員工的人事檔案,負(fù)責(zé)社保操作、入離職手續(xù)辦理、勞動合同簽訂或續(xù)簽、月度績效考核信息收集核算的等;
2、負(fù)責(zé)公司的行政事務(wù),如考勤核算、辦公環(huán)境的維護、辦公物資采購及管理、團建活動等等;
3、負(fù)責(zé)公司來訪客戶的接待、基本咨詢和引見;
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品oem相關(guān)交付工作;
5、領(lǐng)導(dǎo)吩咐的其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,有行政人事工作經(jīng)驗;
2、ppt熟練,有基礎(chǔ)的海報設(shè)計能力;
3、溝通能力及適應(yīng)力強,有責(zé)任心、執(zhí)行力強。
福利待遇:
1、浮動獎金,現(xiàn)金發(fā)放;
3、入職購買社保,傳統(tǒng)節(jié)假日發(fā)放禮品;
4、每月生日會、讀書會、空巴、團體運動,團建活動多姿多彩;
5、培訓(xùn)成長:每周開展培訓(xùn)。