1.負(fù)責(zé)公司短視頻賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)推廣管理工作，制定短視頻項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃，包括賬號(hào)定位、數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)、多賬號(hào)矩陣、用運(yùn)營(yíng)與活動(dòng)策劃，持續(xù)輸出符合品牌調(diào)性的內(nèi)容，為粉絲及流量增長(zhǎng)負(fù)責(zé)；

2.根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)策略及方向，規(guī)劃出公司平臺(tái)賬號(hào)每一階段的運(yùn)營(yíng)重點(diǎn)及內(nèi)容主題；
3.負(fù)責(zé)捕捉當(dāng)下熱門(mén)視頻、熱點(diǎn)事件、結(jié)合公司特性，進(jìn)行短視頻創(chuàng)意策劃，對(duì)短視頻內(nèi)容運(yùn)營(yíng)進(jìn)行規(guī)劃，孵化培養(yǎng)IP賬號(hào)，為電商引流實(shí)現(xiàn)商業(yè)變現(xiàn)；
4.負(fù)責(zé)公司短視頻社群的建設(shè)，包括管理社群、增加社群活躍度、短視頻內(nèi)容和專(zhuān)題策劃、選題、執(zhí)行，跟蹤推廣效果，整理分析數(shù)據(jù)并反饋；
5.負(fù)責(zé)跟蹤短視頻推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，采取有效運(yùn)營(yíng)方式為賬號(hào)增加粉絲數(shù)量和關(guān)注量，提升粉絲活跌度，最終達(dá)成變現(xiàn)轉(zhuǎn)化。
6.對(duì)內(nèi)容效果負(fù)責(zé)，完成內(nèi)容效果評(píng)估和迭代，為團(tuán)隊(duì)沉淀可復(fù)用的經(jīng)驗(yàn)。
7.收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手運(yùn)營(yíng)手段，針對(duì)同行優(yōu)秀視頻內(nèi)容，制定視頻制作策略,持續(xù)優(yōu)化，定期總結(jié)。

任職要求：

1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，傳媒，中文類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

2.熱愛(ài)短視頻，對(duì)抖音、小紅書(shū)等平臺(tái)有深度使用經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉短視頻算法與用戶(hù)心理，懂得如何提升曝光與互動(dòng);
4.具備一定的內(nèi)容策劃與文案能力;
5.有成功賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)或短視頻案例者優(yōu)先;具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行力。

工作福利
1. 實(shí)行早九晚六的工作制度，中午提供充足休息時(shí)間，每周大小休，法定節(jié)假日正常休息，保障您的工作與生活平衡。
2. 公司在春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)三大傳統(tǒng)節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日福利，傳遞關(guān)懷與溫暖。