崗位職責(zé)：
1、熟練掌握測量員崗位說明書，把控測量崗位工作標(biāo)準(zhǔn)與執(zhí)行要求。
2、負(fù)責(zé)測量團(tuán)隊(duì)組建、人員配置與管理，制定培訓(xùn)及績效考核計(jì)劃，統(tǒng)籌工作任務(wù)，營造良好協(xié)作氛圍，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平。
3、牽頭編制、審核項(xiàng)目測量專項(xiàng)方案，審核設(shè)計(jì)圖紙測量相關(guān)內(nèi)容，引入先進(jìn)測量技術(shù)，統(tǒng)籌測量控制網(wǎng)布設(shè)、復(fù)核與維護(hù)。
4、監(jiān)督現(xiàn)場測量作業(yè)，落實(shí)“自檢→互檢→復(fù)檢”復(fù)核機(jī)制，解決現(xiàn)場測量難題，對接相關(guān)單位完成測量成果驗(yàn)收與整改。
5、建立測量數(shù)據(jù)管理體系，規(guī)范數(shù)據(jù)記錄與成果審核，統(tǒng)籌測量資料歸檔，運(yùn)用信息化手段提升管理效率。
6、合理配置測量儀器，建立儀器全生命周期管理臺(tái)賬，組織儀器檢定與維護(hù)，優(yōu)化方案、控制測量成本。
7、識(shí)別測量工作中的技術(shù)與安全風(fēng)險(xiǎn)，落實(shí)防控措施，組織安全培訓(xùn)，監(jiān)督安全執(zhí)行，參與相關(guān)事故調(diào)查與防范。
8、參與施工相關(guān)方案評(píng)審并提出測量優(yōu)化建議，協(xié)調(diào)跨部門、跨單位溝通，執(zhí)行公司交辦事項(xiàng)及規(guī)章制度。