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1、負責篩選并建立0-6歲母嬰垂類達人資源庫；
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3、建立達人分級管理體系，定期更新資源庫；
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5、確保達人內容合規(guī)性，突出產品核心賣點與差異化優(yōu)勢；
6、監(jiān)控內容數據表現，定期輸出合作效果分析報告；
7、策劃達人聯(lián)動主題活動；
8、協(xié)調多達人矩陣式傳播，擴大品牌聲量；
9、結合平臺熱點，策劃話題營銷提升自然流量。

任職要求：

1、1年以上小紅書達人合作相關經驗；