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工作職責(zé)： 1、財(cái)務(wù)管理： （1） 負(fù)責(zé)制定養(yǎng)老社區(qū)/康復(fù)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理各項(xiàng)制度并領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督制度的實(shí)施和貫徹執(zhí)行； （2） 負(fù)責(zé)預(yù)算編制管理工作，對(duì)收支、資金運(yùn)作、財(cái)務(wù)查核、財(cái)務(wù)報(bào)表等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析； （3） 負(fù)責(zé)養(yǎng)老社區(qū)/康復(fù)醫(yī)院日常支出的審核、監(jiān)控原始憑證的合規(guī)、合法和完整性； （4） 負(fù)責(zé)養(yǎng)老社區(qū)/康復(fù)醫(yī)院財(cái)務(wù)審計(jì)和會(huì)計(jì)稽查工作； （5） 負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)工作相關(guān)的外部及政府部門(mén)的工作對(duì)接，如稅務(wù)局、財(cái)政局、銀行等； 2、團(tuán)隊(duì)管理： （1） 負(fù)責(zé)員工管理，包括按照公司政策雇傭人員、績(jī)效改善、年度績(jī)效評(píng)估； （2） 制定年度財(cái)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃，完成本部門(mén)員工培訓(xùn)工作； （3） 對(duì)員工的工作質(zhì)量進(jìn)行審核。 3、跨部門(mén)協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)養(yǎng)老社區(qū)/康復(fù)醫(yī)院各部門(mén)/科室資源，保證部門(mén)、科室之間溝通暢通，配合共同完成任務(wù)目標(biāo)。 4、 遵守醫(yī)院規(guī)章制度和部門(mén)職責(zé)。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1. 具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)； 2. 本科及以上學(xué)歷； 3. 8年以上養(yǎng)老社區(qū)/醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)； 4. 熟悉經(jīng)營(yíng)預(yù)算、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)企劃、納稅申報(bào)及繳納各項(xiàng)模塊。