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護士長

8000-12000元
  • 合肥包河區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

科護士長護理部主任重癥監(jiān)護室老年病科護士培訓排班管理制定培養(yǎng)計劃主管護師
崗位職責：
1、 根據(jù)護理部的工作計劃，結合本科室實際情況組織實施科室護理工作計劃。
2、 參加組織科室護理交接班，對復雜的護理技術操作、危重患者的護理進行指導。
3、了解醫(yī)生及患者對護理工作的要求，及時發(fā)現(xiàn)護理工作中存在問題，制定整改措施，督促執(zhí)行，定期檢查總結。
4、 成立科室護理質量控制小組，按照護理質量標準進行質量自查，提出整改措施，定期檢查總結。
5、定期組織科室護理人員進行?？茦I(yè)務操作技術及理論知識的學習，定期開護理例會，階段性總結護理工作，查找不足，督促改正。
6、成立科室?guī)Ы绦〗M，制訂科室?guī)Ы膛嘤栍媱澆⒙鋵崱Ｕ莆湛剖易o理人員的思想及業(yè)務能力，提出考核、獎懲及培養(yǎng)意見，及時了解人員工作及生活中的困難，積極幫助協(xié)調解決。為醫(yī)生、護士工作上的良好配合提供適宜的工作環(huán)境，促進人與人的信任和尊重，保持同事間良好的合作關系。
7、合理配備各崗護理人員，以保證急診搶救工作的順利進行。
8、評估門診的安全狀態(tài)，定期進行安全檢查。
9、參加有關部門和護理部的工作會議，傳達精神，匯報、總結急診工作情況，以保證部門護士及其他工作人員的工作符合標準。
10、作好模范帶頭作用，參與病人治療護理工作，隨時為護士提供各方面的知識并作指導、教育工作。
11、在護理部及科主任的領導下，負責急診行政管理、護理業(yè)務、教學培訓、科研及對外的協(xié)調工作。
12、對科室儀器、設備、器材、藥品等物資做好管理工作。
13、遵守醫(yī)院制度和部門職責。
14、完成領導交辦的其他工作。
職位要求：
1、大學本科及以上學歷。
2、 主管護師及以上職稱。
3、身體健康，有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。
4、護理專業(yè),臨床工作10年以上，2年以上護理管理工作經驗。
5、熟練掌握各項護理操作及危急重癥患者的搶救工作。
6、具有良好的組織能力、溝通技巧及團隊建設能力等。

工作地點

合肥包河區(qū)泰康之家·徽園康復醫(yī)院

職位發(fā)布者

李女士/招聘主管

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