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崗位職責(zé):負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目進(jìn)行的方案設(shè)計(jì)工作,包括但不限于課程大綱、課程安排、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和教學(xué)材料等;負(fù)責(zé)師資力量的管理工作;負(fù)責(zé)開發(fā)課程,完成課件編寫、題庫(kù)整理、試卷庫(kù)整理等工作;負(fù)責(zé)在線培訓(xùn)學(xué)習(xí)平臺(tái)的維護(hù)對(duì)接;負(fù)責(zé)線上培訓(xùn)課程的產(chǎn)出工作。
任職要求:
1.年齡35周歲及以下,具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
2.本科及以上學(xué)歷,教育學(xué)、人力資源管理、心理學(xué)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。
3.1年及以上教育培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉培訓(xùn)教學(xué)大綱、考試政策(如職業(yè)資格考試等)及學(xué)科前沿動(dòng)態(tài)。
4.具備編寫教材、講義、習(xí)題等教學(xué)資料能力,能結(jié)合調(diào)研市場(chǎng)需求、政策導(dǎo)向設(shè)計(jì)課程框架。
5.邏輯清晰,細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具備較強(qiáng)的文字表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力。
6.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡條件。