所屬部門:研發(fā)中心
崗位職責
1、工藝設計與優(yōu)化
? 負責總裝配模塊的工藝設計,編制作業(yè)指導書(SOP)、工藝參數(shù)表等技術文件;
? 優(yōu)化產(chǎn)線平衡、人員排布及工裝設計,提升生產(chǎn)效率并降低操作復雜度;
? 持續(xù)改進裝配流程,推動精益生產(chǎn)(如減少浪費、縮短節(jié)拍時間)。
2、新產(chǎn)品導入支持(NPI)
? 參與新產(chǎn)品試產(chǎn)階段,評估量產(chǎn)可行性并提出工藝改進建議;
? 解決試產(chǎn)及量產(chǎn)中的裝配技術問題(如公差匹配、裝配干涉等)。
3、跨部門協(xié)作與任務執(zhí)行
? 協(xié)同生產(chǎn)、質(zhì)量、研發(fā)等部門,推動工藝方案落地;
? 承接上級安排的臨時任務(如產(chǎn)能爬坡支持、緊急問題攻關)。
任職要求
1、基本條件
? 學歷:大專及以上學歷,機械設計/自動化/材料成型等理工科專業(yè);
? 經(jīng)驗:5年以上制造工藝經(jīng)驗,冰箱/家電行業(yè)優(yōu)先,熟悉裝配工藝或風道設計者加分。
2、核心技能
? 精通CAD/SolidWorks等工具,具備工裝夾具設計能力;
? 掌握基礎數(shù)據(jù)分析方法(如工時測量、瓶頸分析);
? 擅長現(xiàn)場問題解決(如8D、魚骨圖分析)。
3、軟性素質(zhì)
? 抗壓能力強,適應制造業(yè)工作節(jié)奏;
? 具備團隊協(xié)作意識及跨部門溝通能力。
公司提供優(yōu)厚薪酬及福利:
1、薪資:提供具有競爭力的薪酬和享有每年度固定調(diào)薪。
2、五險一金:入職購買社保公積金,為你提供完善的保障。
3、食宿:在中山總公司就職人員提供宿舍2人/間,提供中餐與晚餐。
4、培訓:公司和所在部門定期組織各類相關培訓,提升各項技能。
5、旅游:公司每年組織員工參加國內(nèi)/ 國外游。
6、節(jié)日:每逢傳統(tǒng)節(jié)假日,享有節(jié)日慰問禮品。
7、生日:當月生日員工有相應節(jié)日禮品等。
8、團隊活動:公司經(jīng)常舉辦各類球賽及趣味運動活動,豐富業(yè)余文化生活。
9、工作環(huán)境:樹木林立,空氣清新,內(nèi)設標準球場、花園亭臺、茶水間等休閑場所。