行政崗工作:
1.日常辦公區(qū)域衛(wèi)生打掃及花草養(yǎng)護;
2.來訪客人的接待及茶水服務;
3.辦公室每月電費及固話套餐費用的繳納;
4.辦公室固定資產(chǎn)及硬件設備損壞的報修;
5.按照具體要求采購辦公室每月的辦公用品;
6.員工培訓日需根據(jù)人數(shù)及地方口味差異來點餐;
7.領(lǐng)導來時組織團建選適合的地點并及時預約;
8.月底統(tǒng)計所內(nèi)人員考勤以及業(yè)務成單表;
9.業(yè)務員提交回來的委托代理協(xié)議根據(jù)要求掃描壓縮文件提交企微用章申請;
10.每天早上十點前需統(tǒng)計好業(yè)務員前一天的成單數(shù)量及全體辦公人員的考勤打卡及日總結(jié)完成情況并發(fā)在企微報崗群內(nèi);
11.領(lǐng)導安排的臨時性事務工作;
檔案崗工作:
1.委托人會以上門、快遞或業(yè)務員轉(zhuǎn)交的方式遞交資料;
2.收到資料后分類整理,檢查業(yè)務貼票是否合格,不合格的情況下拒收并告知對應業(yè)務重新分類粘貼;
3.詳細登記所收到的資料掃描后分類上傳共享文件;
4.每天下午下班前需在企業(yè)微信新增材料群內(nèi)@相關(guān)業(yè)務員報當天所收材料;
5.如果是剛委托的當事人案件材料需在共享文件夾內(nèi)新建文件夾并備注好當時人姓名及文件夾的類別;
6.每周六開周例會前需提前統(tǒng)計好需補材料的具體名稱并告知對應業(yè)務員;
7.參加周例會時會念到每個業(yè)務員的需補材料,跟他們確認資料提交大概時間,到同一時間后要記得適時提醒;
8.業(yè)務員偶爾會需要協(xié)助完成一些發(fā)送當事人影像片照片及相關(guān)資料的情況;
人事崗工作:
1.每天需要登錄智聯(lián)招聘完成兩百人次的招呼;
2.打招呼前需提前篩選招聘崗位的性別年齡學歷;
3.有護理資格證及陌拜經(jīng)驗的人員優(yōu)先;
4.與面試者約好面試時間后應提前跟上級領(lǐng)導確認好面試時間;
5.領(lǐng)導忙碌的情況下會告知本崗位去進行一個初面;
6.上述第五條的情況,你需對面試者描述清楚面試崗位的具體工作內(nèi)容、薪資待遇、上下班時間、請休假制度;