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更新于 5月19日

質(zhì)量體系工程師

1.3-2.6萬·14薪
  • 合肥廬陽區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

QA認(rèn)證QA審核QA檢驗醫(yī)療器械體系汽車質(zhì)量體系航空航天體系能源管理體系醫(yī)療器械專用設(shè)備制造
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)組織策劃質(zhì)量管理體系和管理流程的建立及推行工作,組織質(zhì)量管理體系文件的編制和修訂,統(tǒng)籌質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全、知識產(chǎn)權(quán)四體系建立工作。 2、組織及協(xié)調(diào)內(nèi)部審核、二方審核及三方審核工作,參與內(nèi)外部審核認(rèn)證工作,并對審核發(fā)現(xiàn)進(jìn)行過程監(jiān)督及效果驗證。 3、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的推進(jìn)和實施,對公司各項管理工作實施監(jiān)督、檢查、處置、驗證、改進(jìn)等工作,督促和指導(dǎo)各部門工作嚴(yán)格按照質(zhì)量體系運行,確保項目研發(fā)等各個過程符合要求。 4、推動和協(xié)助內(nèi)部建立完善的設(shè)計質(zhì)量控制和項目質(zhì)量控制方法流程,形成從供應(yīng)商管理到內(nèi)部過程管理,以及客戶端質(zhì)量管理的整個質(zhì)量管理鏈,從流程和體系上保證產(chǎn)品和服務(wù)的品質(zhì)。 5、組織實施管理評審,對管理評審結(jié)果進(jìn)行跟蹤和驗證,確保質(zhì)量管理體系的改進(jìn)滿足要求。 6、參與供應(yīng)商選擇與評價工作,負(fù)責(zé)供應(yīng)商體系審核工作。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷 2、質(zhì)量、安全、電子、電氣、機(jī)械、材料、測控或相關(guān)專業(yè) 3、5年及以上質(zhì)量管理體系經(jīng)驗,同時具備四體系經(jīng)驗或具有大型設(shè)備研發(fā)質(zhì)量體系管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、擁有質(zhì)量管理體系內(nèi)外審員證書優(yōu)先 5、熟悉公司管理各職能模塊知識,了解大型設(shè)備制造及施工管理知識和業(yè)務(wù)流程,熟悉研發(fā)流程各個過程與環(huán)節(jié),精通質(zhì)量管理模塊知識 6、熟悉國家質(zhì)量管理法規(guī)、政府、標(biāo)準(zhǔn)等,熟悉大型設(shè)備質(zhì)量管理流程,掌握研發(fā)項目管理的方法與工具。 具體薪資面議

獎金績效

績效獎金

工作地點

廬陽區(qū)合肥綜合性國家科學(xué)中心能源研究院

職位發(fā)布者

鄧先生/人事主管

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo聚變新能(安徽)有限公司
聚變新能(安徽)有限公司(簡稱“聚變新能”)是我國核聚變能商業(yè)化的重要實施主體平臺之一。公司成立于2023年5月,注冊資本145億元,為國有混合所有制企業(yè),股東涵蓋安徽省屬國有企業(yè)、合肥市屬國有企業(yè)、中石油、中國科學(xué)院及社會資本。公司聚焦新興能源技術(shù)研發(fā)、新材料技術(shù)開發(fā)、核電設(shè)備成套及工程技術(shù)服務(wù)、發(fā)電技術(shù)應(yīng)用等核心領(lǐng)域,致力于整合資本、技術(shù)、人才、知識產(chǎn)權(quán)等創(chuàng)新要素,充分發(fā)揮新型舉國體制優(yōu)勢,率先推進(jìn)聚變能商業(yè)化進(jìn)程。公司按照“緊湊型聚變實驗裝置(BEST)-聚變工程示范堆(CFEDR)-首個商業(yè)聚變堆”三步走戰(zhàn)略,系統(tǒng)布局實驗研究、工程示范及商業(yè)化應(yīng)用的全鏈條發(fā)展路徑,同時牽頭組建安徽省聚變產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會,聯(lián)合近200家成員單位協(xié)同構(gòu)建世界級聚變能源產(chǎn)業(yè)集群,力爭打造國際一流的聚變工程公司,實現(xiàn)聚變能技術(shù)從實驗室到產(chǎn)業(yè)化的突破。
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